Requerimientos
licenciatura en turismo, hotelería, administración de empresas turísticas o similar.
Funciones:
- recibir y acompañar personalmente a cada huésped en su check-in, asegurando una bienvenida cálida y profesional.
- asistir a los huéspedes con preguntas, inquietudes o solicitudes especiales, asegurando que sus necesidades se satisfagan de manera oportuna.
- coordinar y dar seguimiento al mantenimiento correctivo y preventivo de las propiedades hasta su solución.
- notificar cualquier emergencia o conflicto que pueda surgir con los huéspedes o propietarios.
- asegurar que la propiedad cuente con los estándares de bienvenida definidos por mr. W hacia los huéspedes.
- verificar que cada habitación o departamento esté limpio, abastecido y en óptimas condiciones antes de cada check-in.
- solicitar, recibir e inventariar los insumos necesarios para la operatividad de los departamentos.
- conocer la zona de trabajo y sus alrededores con el objetivo de brindar información al huésped sobre las actividades a su alcance.
- monitoreo y coordinación de los pagos de servicios relacionados con las propiedades asignadas.
- supervisar la presentación personal del equipo de trabajo a su cargo.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $16,000.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos mayores
- servicio de comedor
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
experiência:
- property manager: 1 año (deseable)
idioma:
- inglés (obligatorio)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $16,000.00 al mes
beneficios:
- descuento de gimnasio
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- servicio de comedor
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
pago complementario:
- bono mensual
tipo de jornada:
- incluye días feriados
- incluye fines de semana
- turno de 8 horas
experiência:
- anfitrión: 1 año (deseable)
idioma:
- inglés (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 01/03/2025