Una empresa de telecomunicaciones busca un(a) generalista de recursos humanos para coordinar funciones de reclutamiento, administración de nómina y gestión del desempeño. Se requieren habilidades en comunicación, resolución de problemas y conocimiento de legislación laboral. Ofrecen un turno de 8 horas, prestaciones superiores a la ley y un sueldo de $15,000 al mes. Los candidatos deben tener una licenciatura en recursos humanos, psicología o administración, y ser proactivos en el ambiente laboral.
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