Llevar un registro de la asistencia de todo el personal. Asimismo, ser responsable
de elaborar el informe respectivo mensual a entregar a área contable y recursos
humanos para efectos remunerativos, el mismo que será suscrito por el director de
la institución educativa.
- llevar el control de permisos, licencias y vacaciones del personal de la institución
educativa.
- brindar información oportuna a dirección y subdirección general y administrativa
respecto a la administración de los recursos con la finalidad de facilitar la toma de
decisiones.
- verificar y reportar la asistencia y permanencia del personal de la institución
educativa durante la jornada escolar programada, de acuerdo a lo establecido en la
jornada laboral de cada uno de los actores: docentes, coordinadores, personal
jerárquico, personal de vigilancia, personal de mantenimiento, entre otros.
Tipo de puesto: tiempo completo
lugar de trabajo: empleo presencial