Overview
gerente de recursos humanos, bilingüe
estamos buscando a un gerente senior de recursos humanos dedicado y con amplia experiencia para una empresa de nueva creación del tipo sociedad financiera de objeto múltiple, entidad no regulada (sofom e.n.r). Esta posición supervisará todos los aspectos de capital humano, incluyendo el reclutamiento, las relaciones laborales, la gestión del desempeño y el cumplimiento de las leyes laborales. Es una oportunidad para una persona joven y ambiciosa, con deseos de crecer junto con la empresa y aportar una sólida experiencia en recursos humanos al equipo.
ofrecemos:
* sueldo: de $80,000 pesos brutos mensuales
* modalidad de trabajo: presencial 100%
* horario: lun a vie de 9:00 a 18:00
* prestaciones: de ley
* esquema de pago: 100% nómina tradicional conforme a la ley
* esquema de bonos de desempeño de 1 a 3 meses de sueldo
* zona de trabajo: polanco, cdmx
requisitos:
* licenciatura en administración de empresas, recursos humanos o afín
* maestría (deseable)
* inglés avanzado indispensable (las entrevistas se realizarán en inglés)
* experiencia mínima trabajando como gerente de rh 5 años o más
* deseable experiencia en fintech, sofoms o instituciones financieras y crediticias
* conocimiento profundo de las leyes y regulaciones laborales mexicanas
* fuertes habilidades de liderazgo y toma de decisiones
* excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
* proactivo, adaptable y capaz de prosperar en un entorno acelerado de startup
* fluidez en inglés y español
actividades a realizar:
* desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas con la estrategia general del negocio
* supervisar el proceso de reclutamiento y selección, asegurando la contratación de los mejores talentos
* gestionar las relaciones laborales, brindando orientación y apoyo a empleados y a la gerencia
* implementar sistemas de gestión del desempeño
* garantizar el cumplimiento de las leyes laborales mexicanas y las políticas internas
* liderar iniciativas de compromiso de los empleados, diversidad y desarrollo de la cultura organizacional
* colaborar con jefes de departamento para identificar necesidades de recursos humanos y asegurar planificación de la fuerza laboral
* manejar la nómina, la administración de beneficios y la documentación de recursos humanos
* fomentar un ambiente de trabajo positivo y productivo
notas de empleo y ubicación
* industria: servicios it y consultoría it
* tipo de empleo: tiempo completo
* función laboral: recursos humanos
referrals increase your chances of interviewing at the brick soluciones by 2x
get notified about new human resources manager jobs in mexico city, mexico.
#j-18808-ljbffr