*descripción de la empresa*
buscamos contratar a un o una profesional con pasión, creatividad y dedicación, siempre con disponibilidad a traspasar los límites, gran jugador, jugadora o jujadore de equipo y, en general, un buen ser humano, que comprenda y aprecie el valor de liderar con el ejemplo.
nos guían los valores fundamentales de wwf:
valentía demostramos valentía a través de nuestras acciones, trabajamos por el cambio donde se necesita e inspiramos a las personas e instituciones para hacer frente a las mayores amenazas de la naturaleza y el futuro del planeta, que es nuestro hogar.
colaboración producimos impacto al nível de los desafíos que enfrentamos mediante el poder de la acción colectiva y la innovación.
integridad vivimos los principios que pedimos a otros que cumplan. Actuamos con integridad, responsabilidad y transparencia, y confiamos en los hechos y la ciencia para guiarnos y asegurar que aprendamos y evolucionamos.
respeto respetamos las voces y el conocimiento de las personas y comunidades a las que servimos, y trabajamos para asegurar un futuro sostenible para todos y todas.
*descripción del empleo* las postulaciones serán recibidas hasta el martes 02 de septiembre antes de las 23:59 horas.*
- * función principal*
bajo la supervisión general de la asesora técnica del proyecto (atp) y la supervisión operativa del experto en monitoreo y evaluación (m&e), el/la especialista en gestión de riesgos climáticos y ambientales será responsable de:
- garantizar el estricto cumplimiento de las salvaguardas climáticas y ambientales del proyecto,
- implementar y ajustar el plan de acción para mitigar riesgos climáticos y ambientales en los territorios de intervención,
- generar insumos técnicos para el sistema de m&e en coordinación con el experto en m&e.
enfoque transversal: todas las acciones incorporarán perspectivas de género e interculturalidad, aplicando métodos participativos para la sensibilización y capacitación en conservación de biodiversidad en áreas naturales protegidas.
coordinación crítica:
trabajará en doble alianza estratégica:
a) con el/la especialista en riesgos socioeconómicos, género y comunidades indígenas para la gestión integral de salvaguardas.
b) con el/la experto en m&e para integrar indicadores de riesgos al marco de monitoreo, reportar avances y validar datos en campo.
reportará trimestralmente al experto en m&e los avances en mitigación de riesgos para su inclusión en informes de progreso (ppr/pir) y procesos de evaluación (rmt/ef).
- * principales responsabilidades*
- mantener una coordinación con el experto en m&e, la especialista en gestión de riesgos socioeconómicos, género y comunidades indígenas, y con los socios del proyecto para el logro de los objetivos y metas del proyecto en relación con las salvaguardas ambientales.
- desarrollar e implementar una metodología estandarizada con herramientas transferibles para la gestión integral de riesgos climáticos y ambientales, asegurando que los datos generados alimenten directamente las revisiones de medio término (rmt) y evaluación final (ef).
- coordinar con el experto en m&e y la especialista en gestión de riesgos socioeconómicos, género y comunidades indígenas la implementación general del plan de gestión de riesgos ambientales y sociales del proyecto y asegurarse de que se promueva la participación de las partes interesadas a lo largo del mismo.
- junto con la especialista en gestión de riesgos socioeconómicos, género y comunidades indígenas, brindar capacitación continua al equipo del proyecto sobre la aplicación y vigilancia de salvaguardias ambientales y sociales.
- evaluar trimestralmente la implementación del plan de gestión de riesgos ambientales y sociales (pgras), validando indicadores con datos de campo y el sistema de m&e; proponer enmiendas al plan para asegurar el cumplimiento de salvaguardas ambientales, la eficacia de medidas de mitigación y su coherencia con el marco lógico del proyecto.
- colaborar en el diseño e implementación de un mecanismo de respuesta a quejas para abordar las posibles inquietudes o impactos ambientales o sociales que surjan de la implementación del proyecto y proponer un mecanismo de vinculación con el sistema de m&e del proyecto.
- en estrecha coordinación con el experto en m&e y la especialista en gestión de riesgos socioeconómicos, género y comunidades indígenas, identificar herramientas e indicadores para capturar el monitoreo del plan de gestión de riesgos ambientales y sociales y la participación de las partes interesadas en el sistema general de m&e del proyecto.
- realizar misiones de supervisión periódicas a los sitios del proyecto.
- diseñar e implementar talleres participativos con actores clave para:
a) socializar salvaguardas climáticas y ambientales del proyecto, b) recibir retroalimentación sobre riesgos locales, c) generar acuerdos de mitigación con enfoque intercultural y de género.
- liderar el desarrollo técnico de los programas de adaptaci