Encargado administrativo y fiscal (liverpool)
requisitos: escolaridad: ing. o lic. en contabilidad o equivalente; género: indistinto; experiencia mínima 1 año en manejo de cuentas, facturación, arqueos, manejo de efectivo y de libro de caja.
supervisar la correcta revisión de las cuentas de la ubicación.
asegurar la aplicación de las políticas administrativas.
supervisar y controlar el correcto manejo de efectivo y suministros, así como movimientos en el sistema.
control de personal administrativo.
habilidades: liderazgo, orientación a resultados, toma de decisiones, análisis, manejo de personal y solución de problemas.
prestaciones de ley.
contratación con opción a planta y prestaciones superiores a la ley.
gran ambiente de trabajo.
crecimiento laboral y académico.
encargado de sucursal (refaccionaria)
requisitos: 2 años de experiencia en funciones administrativas y ventas; experiencia en ventas; prospección de nuevos clientes; manejo de equipos de trabajo.
apertura y cierre de la sucursal.
recepción de mercancía en la sucursal y dentro del sistema.
control y manejo de los inventarios en almacén.
coordinar y supervisar el cumplimiento de objetivos de venta y procesos establecidos.
procesos administrativos.
manejo de personal.
revisión de la bitácora de reparto.
salario mensual de $14,000 (pago quincenal).
bono de venta mensual.
prestaciones de ley.
adelanto de nómina.
crecimiento laboral.
encargado administrativo (toks)
requisitos: escolaridad: preparatoria terminada o licenciatura pasante o titular (contabilidad, administración, turismo o afín).
experiencia comprobable mínima de un año.
control de documentos, facturas y pago a empleados (nómina).
atención a proveedores y control de movimientos de personal.
manejo de valores, depósitos y archivo.
concentración e informe de ventas, autorización de descuentos y cancelaciones.
realizar pedido a proveedores.
atención a trabajadores y captura de incidencias.
prestaciones de ley (seguro social, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, utilidades, infonavit, fonacot).
superiores a la ley: comida de personal sin costo, fondo de ahorro 13 %, seguro de vida y gastos médicos mayores, uniformes sin costo, caja de ahorro y comedor gratuito.
beneficios adicionales: apoyo para estudios, útiles escolares, lentes y descuentos en marcas del grupo.
salario de $13,* al mes.
encargado administrativo (bps rh)
requisitos: sexo indistinto; edad: 25 a 48 años; escolaridad: licenciatura; experiencia: 2 años en puesto similar.
encargado de inventario y entrega de material a instaladores.
compras para tienda y administración general (facturas, ventas).
cobranza (aplicar pagos, calendarización de pagos y facturas).
control de caja chica.
salario de $17,000 mensual + prestaciones.
horario lunes a viernes 9:00 a 7:00 y sábados 9:00 a 2:00.
encargado administrativo (agricultura)
requisitos: ubicación: puebla, tlaxcala, cuapiaxtla, calpulalpan o progreso hidalgo.
escolaridad: licenciatura.
experiencia: 1 año en área de contabilidad.
supervivencia de procesos, validación de tomas físicas de inventario y revisión de documentos.
atención a personal en temas administrativos.
presentación de informes y gestión de sucursales.
salario bruto mensual de $20,*.
prestaciones: vales de despensa, bonos de asistencia y puntualidad, fondo de ahorro.
aguinaldo de 25 días y viáticos.
encargado administrativo contable (grupo flosol)
requisitos: licenciatura en contabilidad (concluida).
experiencia en procesos administrativos y contables.
manejo de cuentas por pagar, conciliaciones, facturación y reportes.
gestionar procesos administrativos y contables de la sucursal.
elaborar reportes financieros internos.
control y registro de cuentas por pagar y gastos.
conciliaciones bancarias y revisión de documentación.
apoyo en auditorías internas y cumplimiento administrativo.
coordinación con áreas internas y corporativo.
salario nominal de $15,000 mensual.
prestaciones de ley, seguro de vida, utilidades y aguinaldo.
encargado administrativo (igenés)
requisitos: experiencia en áreas administrativas.
inglés intermedio (b2).
manejo de office (excel y word).
facilidad de palabra y empatía.
encargado de la relación con proveedores, agencias y patrocinadores.
garantizar cumplimiento de plazos, requisitos legales y normativos.
coordinar con equipos de sucursales y resolver problemas en tiempo real.
seguimiento de métricas de evento: asistencia, interacción y cobertura mediática.
gestión eficiente del presupuesto de marketing.
control de registro de gastos y conciliaciones internas.
manejo de inventario de papelería e imagen.
supervisión de envíos de materiales y papelería a sucursales.
coordinar investigaciones de nuevos proveedores.
responsable de reportes mensuales y trimestrales de gasto.
garanzia de cobertura de servicios y supervisión del gasto.
salario mensual de $20,* - $22,*.
beneficios: estacionamiento de la empresa, opción a contrato indefinido.
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