Descripción de la empresamega es una empresa cien por ciento mexicana y líder en el sector de telecomunicaciones con 45 años de servicio al cliente. Ofrecemos servicios de tv, internet, telefonía digital y móvil a casi 5 millones de suscriptores en más de 265 ciudades de méxico. Contamos con más de 31,000 colaboradores que comparten su talento con nosotros. Nos enfocamos en diferentes sectores de la telecomunicación y producimos contenido para nuestros canales propios de entretenimiento e información. En mega encontrarás un excelente ambiente de trabajo, estabilidad laboral y grandes oportunidades de crecimiento. Descripción del puestocomo coordinador de selección de personal en mega, serás responsable de coordinar y ejecutar el proceso de reclutamiento y selección de personal. Tus tareas diarias incluirán la publicación de vacantes, el filtro de candidaturas, la conducción de entrevistas y la evaluación de candidatos. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en el área metropolitana de guadalajara, méxico. Requisitos aptitudes interpersonales y de comunicación efectiva. Experiencia en la contratación y en la conducción de entrevistas. Habilidades en el servicio al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y resolver problemas. Una mentalidad orientada al detalle y a los resultados será muy valorada.