Ejecutivo pyme bilingüe (área metropolitana de querétaro)objetivo del puestoatraer, desarrollar y rentabilizar a clientes py me en los productos transaccionales como negocio adquiriente, nómina, banca electrónica y captación.
asegurar la permanencia de los clientes en la institución por medio de las diversas herramientas de retención.responsabilidadesasegurar el cumplimiento presupuestal y modelo colaborativo en la dirección regional y el territorio.prospectar y atraer clientes nuevos al banco que cumplan con las características de los clientes de alto valor.evitar la salida de los clientes a otras instituciones financieras por medio de estrategias de retención y blindaje.incrementar la rentabilidad de los clientes actuales del portafolio.desarrollar e instrumentar el plan de estrategia comercial en el territorio acorde a la cartera asignada.trabajar en colaboración con los equipos de la regional como py me, transaccional, fvs, sucursales, etc.requisitosformación competente: licenciatura indispensable.
licenciatura en comunicaciones, administración, finanzas, economía o afín.experiencia: 3 años mínimo en productos de negocio transaccional, adquiriente, nómina y banca electrónica, h2 h, erps.
áreas de experiencia:negociaciónventas especializadas b2bimplementación de proyectos ágiles en productos bancariosanalítica comercial de ventas y p& l de clientesanálisis y métricas de rentabilidad por cada productointeracción con área de sistemas, rh y tesoreríaconocimientos requeridos:detección de oportunidades en el negocio transaccional de los clientes para poder realizar colocación de productos especializadosdiseño de propuestas comerciales para los clientes py me de alto nivelconocimiento y orientación a la eficiencia en procesos, así como rentabilización de clientesamplio conocimiento en innovación y transformación digitalespecialistas en ventas y relación con clientes externosidiomas: inglés intermedio/alto + 1 idioma en desarrollo (deseable)disponibilidad para viajar: nodisponibilidad para cambio de residencia: noeeo statementen grupo financiero banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad.
todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades.
nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.
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