Ejecutivo de ventas industriales
sueldo de 15,000 a 17,000 más comisión
contar con cartera de clientes
asegurar la venta a industria y/o comercial, ofreciendo el servicio a domicilio en empresas y servicio de catering para eventos, para lograr la meta anual de venta industrial.
actividades clave:
mantener actualizada la cartera de clientes potenciales de industrias de la región.
ofrecer servicios a domicilio a industria.
lograr la venta de catering para eventos en industria como open house, posadas, etc.
cotizar servicios en coordinación con área de compras y operaciones.
mantener el contacto con clientes de industria ofreciendo excelente atención al cliente.
responsabilidades del puesto:
elaborar, validar, actualizar, enviar, atender, dar seguimiento, mantener, administrar, entre otros.
analizar conjuntamente con el gerente de operaciones y el área de compras, las necesidades reales de cada unidad de negocio, en relación a la elaboración y venta del producto de acuerdo a la demanda del cliente.
supervisar el funcionamiento de su unidad de negocio, garantizando que se cumplan con los estándares de calidad en la elaboración del producto, ventas, atención al cliente, mantenimiento e inventario de cada sucursal.
revisar y realizar los reportes de producción, ventas y costos por unidad de negocio.
evaluar junto con los subgerentes al personal con las habilidades se requieren sus aptitudes y competencias para distintas operaciones u operación.
establecimiento de metas y cumplimiento a sus funciones según la descripción de puestos operativos y necesidades de negocio.
garantizar que se realice los diferentes entrenamientos a de todos los empleados de las sucursales, en todo lo referente a los procesos establecidos para la elaboración del producto, higiene, seguridad y cada aspecto que pueda contribuir al óptimo desempeño en los puestos de trabajo.
garantizar la pronta y adecuada solución a los problemas técnicos que puedan surgir en relación a la maquinaria y/o sistemas operativos, así como de situaciones de mantenimiento de la sucursal.
revisión diaria de facturas de proveedores que realizan los subgerentes de cada turno.
entrevistar al personal como segundo filtro para garantizar que el personal es apto a contratación.
en conjunto con subgerentes, atención a colaboradores para garantizar un ambiente laboral adecuado.
participación en auditorías corporativas y de franquicia, logrando calificaciones aceptables.
tipo de puesto: por tiempo indeterminado
sueldo: $15, $17,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial