Esta posición es responsable de proporcionar liderazgo médico estratégico y experiencia científica para apoyar el desarrollo y la ejecución de iniciativas y proyectos relacionados con la salud.
Este rol colaborará estrechamente con equipos multidisciplinarios, incluyendo cuentas y creatividad, para asegurar la relevancia científica y el cumplimiento normativo de todas las comunicaciones y programas dirigidos a profesionales de la salud, pacientes y consumidores.
Responsabilidades Principales:
Actuar como el principal experto médico y científico dentro del equipo de Health, proporcionando orientación y conocimientos en diversas áreas terapéuticas.
Investigar, escribir y editar una amplia gama de materiales de comunicación médica y de salud, incluyendo materiales promocionales y contenido digital.
Realizar revisiones de materiales para garantizar que la información sea clara, concisa y apropiada para la audiencia objetivo.
Asegurar la precisión médica, la validez científica y el cumplimiento normativo para el desarrollo de contenido de materiales promocionales.
Realizar investigaciones ad-hoc para la identificación de insigths y soporte de nuevos proyectos.
Colaborar con los equipos de estrategia y cuentas para desarrollar propuestas de valor médico-científicas sólidas.
Fomentar el trabajo en equipo y multidisciplinario para el logro de objetivos de la unidad.
Perfil Requerido:
+3 años de experiencia en posiciones similares.
Manejo de Office y herramientas de búsqueda bibliográfica.
Liderazgo, comunicación oral y escrita, capacidad de análisis, trabajo en equipo.
Habilidades y Competencias:
Visión estratégica y pensamiento analítico.
Liderazgo colaborativo y capacidad de gestión.
Proactividad, organización y orientación a resultados.
Habilidad para influir, negociar y conectar áreas diversas.
Capacidad para anticipar riesgos y proponer soluciones innovadoras.
Beneficios:
Oportunidad de aprender y crecer en un entorno dinámico.
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Trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto.
Colaborar con un equipo talentoso y apasionado.
Salario competitivo y paquete de beneficios.
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VML
Nuestro proceso de atracción y selección de personal se realiza con igualdad y libre de cualquier acto de discriminación, conforme a lo establecido en la fracción III del Artículo 1 de la LFPED, a manera de ejemplo: por razón de identidad sexual, identidad de género, preferencia y orientación sexual, discapacidad, religión, estado civil, origen étnico, condición social o condiciones de salud, prohibiendo solicitar certificado de no embarazo, exámenes médicos; de gravidez y de VIH SIDA ni por ningún otro motivo.
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