## psicólogo/a escolar primaria (zumpango, estado de méxico))solicitarlocations: ciudad de mexico, cuauhtémoc, 06600posted on: publicado hoytime left to apply: fecha final: 30 de junio de 2026 (quedan 25 días para realizar la solicitud)job requisition id: jr # *fecha límite para apuntarse:* # *¿quieres desarrollar tu carrera profesional?*bbva es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.# *¿qué estamos buscando?*¿qué estamos buscando?*buscamos a una persona profesional de la psicología con pasión por la educación y la transformación social, capaz de guiar procesos de aprendizaje y modelar rigor académico. Tu objetivo principal será fomentar un ambiente escolar cordial e inclusivo, promoviendo una cultura de prevención de riesgos y asegurando la apropiación de los valores institucionales en la comunidad estudiantil.*principales responsabilidades* gestionar y ejecutar el área académica, disciplinar y de educación de carácter de manera integral en el aula, implementando el proceso de enseñanza.* implementar fielmente el modelo ser, utilizando las herramientas diseñadas para la posición de psicología escolar con apertura al cambio y a la retroalimentación.* conocer, gestionar y dar seguimiento a los resultados académicos de las personas estudiantes para establecer rutas de mejora y actuación.* realizar análisis de avances y detección de brechas de aprendizaje mediante reuniones semanales con la dirección y el cuerpo docente.* desarrollar modelos, políticas y metodologías que guíen a los equipos de proyectos y procesos, incluyendo la creación y supervisión de protocolos y estándares.* generar una cultura de prevención de riesgos mediante situaciones didácticas que fomenten el respeto, la inclusión y la sana convivencia.*retos del puesto*la posición implica la responsabilidad de brindar atención directa a las familias en temas académicos y conductuales (en colaboración con la dirección escolar), con el fin de resolver inquietudes y fortalecer las estrategias educativas que impactan directamente en el desarrollo de las y los estudiantes.*requisitos*conocimientos y experiencia* conocimientos obligatorios: cultura de prevención en acoso escolar, aplicación e interpretación de batería de pruebas psicométricas para infantes (nivel primaria), planificación estratégica y transformación cultural.* conocimientos deseables: kpis estratégicos y diagnóstico de experiencia (xp) del cliente.* escolaridad: licenciatura en psicología (indispensable contar con título y cédula). Deseable contar con maestría en áreas educativas, pedagógicas, ciencias de la educación o psicología.* experiencia: mínima de 3 años en medición del desempeño estudiantil orientado a objetivos, trabajo colegiado en nivel primaria y aplicación de pruebas psicométricas escolares.*competencias:* capacidad de análisis para plantear soluciones.* trabajo en equipo.* proactividad.* adaptación al cambio.* trabajo bajo presión.* aprendizaje continuo.nuestros colaboradores son el motor de bbva y nos tomamos muy en serio su bienestar. Por ello les otorgamos prestaciones que mejoren no solo su vida, sino la de sus familias. Al integrarte a nuestro equipo podrías acceder a muchos beneficios, te compartimos algunos:* prestaciones bancarias superiores a las de la ley.* seguro de vida.* vacaciones superiores a las de la ley.* plan de retiro.* préstamos exclusivos.* promociones exclusivas.* membresía a deportivos.* oportunidad de crecimiento dentro del grupo.* participación en los juegos bancarios.en caso de requerir algún ajuste razonable\* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.en bbva creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.## \*los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.# *bbva: transformando sueños en oportunidades* * *¿listo(a) para crear juntos?*
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