No solo cultivamos hongos, también cultivamos y desarrollamos personas
*shah kazemi*
*acerca de nosotros*: monterey mushrooms se enorgullece de proporcionar hongos frescos cultivados localmente a sus supermercados, restaurantes, fabricantes de alimentos e instituciones favoritas en todo el país. Fundada en 1971, monterey mushrooms se convirtió en una empresa familiar cuando shah kazemi, quien comenzó como empleado, compró la empresa. Hoy, nuestros 4000 compañeros de equipo de ee. Uu. se enorgullecen de cultivar más de 200 millones de libras de champiñones frescos al año. Nuestra humilde empresa familiar ha mejorado la vida de las personas durante más de 50 años. Tenemos ubicaciones en los ee. Uu., méxico y partes de europa.
*¿por qué setas de monterey?*
- crecimiento | la oportunidad de movilidad ascendente dentro de la empresa en una industria con infinitas posibilidades.
- cultura | cultura orientada a la familia con buen equilibrio trabajo/vida.
- mejorar la vida de las personas | capacidad de marcar la diferencia con una empresa que está alimentando al mundo
- equipo | capacidad para unirse a una oportunidad en evolución con una empresa donde la permanencia de los compañeros de equipo es en promedio de 11 años.
- beneficio | excelentes beneficios
- una oportunidad para generar un impacto positivo y mejorar la vida de las personas
*título profesional*: técnico en hidráulica
*unidad de negocio*:
*ubicación*: champiñones san miguel de allende, gto
*informes a*: gerencia mantenimiento
*horario de trabajo*: rolar turnos
*tipo de posición*:operativo
*resumen de posición*:diseña, elabora y ejecuta proyectos de hidráulica.
*requisitos del trabajo*:para realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada tarea esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación representan el conocimiento, la habilidad necesaria para este puesto.
*obligaciones y responsabilidades esenciales*:
- atender fallas de los sistemas hidráulicos que hay en campo.
- propuestas de mejora en los temas hidráulicos.
- mantener y asegurar el funcionamiento de los sistemas hidráulicos.
- reducir tiempos muertos por fallas hidráulicas.
*deberes y responsabilidades secundarias*:diseña, elabora y ejecuta proyectos de obra hidráulica (presas, canales, depósitos, centrales, etc.).
determina las ubicaciones óptimas, especifica planos y realiza los cálculos técnicos.
calcula el diseño y la estructura de redes de abastecimiento y saneamiento. Fija los parámetros de diseño, aplica modelos de cálculo, modela las redes y detecta limitaciones.
analiza la seguridad en instalaciones de presas a través de inspecciones, seguridad estructural, revisión hidráulica, zonificación territorial, delimitación de zonas inundables, etc.
realiza análisis de riesgos. Identifica y mide escenarios no deseables y determina las posibles causas y consecuencias de estos.
interpreta los datos que registra el sistema automático de información hidrológica (saih) y elabora informes y pronósticos con el objetivo final de optimizar los recursos hídricos.
*habilidades y conocimientos*:
taxonomía bloom 3
*_habilidades cognitivas_*
- capacidad de detectar errores
- capacidad de clasificar
- capacidad numérica
*_habilidades sociales_*
- comunicación
- aceptación de autoridad
- resolución de problemas
*_habilidades físicas:_*
- tareas repetitivas
- motricidad fina
- calidad y limpieza
*educación y experiencia laboral*
- requerido: técnico especialista en hidráulica_
- deseado: tsu_
*demandas físicas*:
las demandas físicas descritas aquí representan aquellas que un empleado debe cumplir para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Los requisitos físicos enumerados a continuación se clasifican en un porcentaje por día de trabajo. Se hace referencia de acuerdo con los términos "pocas veces" (1-19%), "ocasional" (20-39%), "frecuente" (40-79%) y "continuo" (80-100%).
- de pie/caminar:_ frecuente: mientras actividades correspondientes al puesto.
- sentado_: pocas veces: mientras realiza actividades fuera del área de trabajo.
- levantar_/
_cargar_: pocas veces: cuando alguna actividad dentro del área lo requiera.
- empujar_/
_tirar_: raramente
- alcanzar_/
_estirarse_: pocas veces: cuando alguna actividad dentro del área lo requiera.
manejo: pocas veces: cuando alguna actividad dentro del área lo requiera.
- doblarse/incabarse_: pocas veces: cuando se limpie el área de trabajo.
- toque con los dedos_: continuo: cuando alguna actividad dentro del area lo requiera.
- sentimiento_: se requiere una percepción sensorial normal para realizar tareas en el momento de tomar el producto con las manos.
- de_
- rodillas_: ocasionalmente
- escalada_: nunca
- visión_: las habilidades requeridas por este trabajo incluyen visión de cerca, visión de lejos, visión de color, visión periférica