Alten méxico, empresa líder en desarrollo de soluciones tecnológicas en el área de automatización y autonomía busca un(a) ingeniero(a) de software embebido enfocado(a) en desarrollo de pruebas y robustecimiento de código para integrarse a un equipo multidisciplinario.
en este rol, colaborarás en la creación y mantenimiento de bloques de software reutilizables, así como en el desarrollo de infraestructura de pruebas unitarias automatizadas. Trabajarás principalmente con proyectos relacionados con visión por computadora y procesamiento de imágenes, contribuyendo a mejorar la calidad, mantenibilidad y desempeño del software.
serás responsable de asegurar la cobertura de pruebas, detectar áreas críticas del código y ayudar a establecer buenas prácticas de ingeniería dentro de equipos de desarrollo de software embebido.
responsabilidades:
* desarrollo y mantenimiento de bloques de código reutilizables para múltiples líneas de producto.
* implementación y mejora de infraestructura de pruebas unitarias (unit testing).
* ejecución y expansión de pruebas de regresión para asegurar la calidad del software.
* identificación de áreas de código críticas y aumento de cobertura de pruebas.
* desarrollo de herramientas internas (tooling) para automatización y validación de código.
* implementación de soluciones automatizadas para detección de código no conforme.
* colaboración con equipos de desarrollo para mejorar la arquitectura y flujo de información.
* optimización de scripts internos para mejorar tiempos de compilación.
requirements
* título universitario en ingeniería en sistemas, computación, electrónica o afines.
* 2 años de experiencia en desarrollo de software (se aceptan prácticas relevantes).
* conocimiento sólido en c++ (muy importante) .
* experiencia en desarrollo de software embebido y/o sistemas de bajo nivel.
* experiencia o interés en desarrollo de pruebas (unit testing / automation testing).
* familiaridad con control de versiones (git).
* inglés técnico (lectura y comprensión).
benefits
ofrecemos
• sueldo base
• seguro de gastos médicos mayores (incluye plan dental y visión)
• 15 días de aguinaldo
• 25% de prima vacacional
• 12 días de vacaciones (a partir del primer año)
• seguro social
• ptu/reparto de utilidades
• vales de despensa quincenales