Detalles del puesto
país:
méxico
alcance del puesto:
méxico
área de negocio:
servicio_postventa
disciplina:
ventas de refacciones
nivel de talento:
nt 5 -coord especialista/analista/auxiliar/técnico
proposito del puesto
alcanzar el objetivo que fija el área de finanzas, ateniendo a los clientes para mantener una cartera sana y exceder en la demanda de mercado
toma de decisiones (propias del puesto)
tbd
áreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/ para qué se hace) - indicador
cubrir el forecast de los clientes y sus necesidades, realizando un pronóstico del tiempo estipulado de las refacciones.
realizar las solicitudes de aclaración (notas de crédito) de acuerdo a las evidencias del material dañado que envía el área de abastecimiento con el fin de cumplir con los tiempos de entrega estipulados y mantener una calidad en él envió del material
valor contribuido
proporcionar a los clientes distribuidores información a nivel nacional de los productos nuevos o más complejos, mediante la coordinación de capacitaciones de nuevas plataformas para que los clientes conozcan las caracteristicas del uso adecuado.
cartera | vencimiento no más del 3 %
realizar el mayor número de ventas por mayoreo a los clientes distribuidores con el fin de cubrir los consumos mensuales y mantener la rentabilidad del negocio
presupuesto anual y mensual
mantener un contacto continuo por medio los distintos canales de comunicación para brindar una mejor atención a los clientes distribuidores
80% de totalidad forecast
formación, experiencia, habilidades clave y red de interacción
formación
educación:
universitaria trunca o concluida
título – carrera:
mercadotecnia industrial
conocimientos especializados:
negociación, técnicas de ventas, excel intermedio
idiomas y % de dominio:
no es requerido
experiencia
años de experiencia:
2 a 3 años
área:
servicio post venta
giro de la empresa:
servicio
puesto:
ejecutivo ventas
red de interacción
superior inmediato (puesto):
gerente de ventas
subordinados (puestos):
tbd
proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción):
finanzas
proveedores externos:
tbd
clientes internos de la empresa (áreas principales):
operación de servicio
clientes externos:
distribuidores
"en mabe creemos que la diversidad y la inclusión fomentan la innovación y el éxito. Ofrecemos igualdad de oportunidades de contratación, valorando las experiencias, antecedentes y las perspectivas únicas que aporta cada individuo. Nos comprometemos a asegurar una experiencia justa y accesible para todos. Invitamos a todos los candidatos que dejen saber al responsable de atracción de talento con quien inicien contacto si tienen alguna necesidad particular de adaptación al comienzo del proceso".