Descripción del cargo:
la empresa busca un profesional para liderar la estrategia de ventas y alinearse con las áreas de financiamiento.
durante su desempeño, deberá:
* llevar a cabo la coordinación entre ventas – financiamiento, buscando alinear la estrategia de ventas en estas áreas.
* realizar la gestión de gastos y costos dentro del departamento.
* convocar reuniones con asesores de ventas para darles a conocer la estrategia de ventas y señalar áreas de oportunidad y formas concretas de mejorarlas.
* junto con recursos humanos determinar el perfil de vendedor y realizar la contratación del personal de ventas.
* resolver problemas graves con clientes de venta o post – venta.
* análizar el mercado, llevar indicadores de venta (demos, tráfico de sala, ventas por clientes, facturación, etc.)
* junto con dirección comercial diseñar la mejor estrategia de ventas para ventas de piso, prospección y ventas de flotilla.
* determinar parámetros de medición que determinen el éxito de las estrategias implementadas.
* realizar un plan de trabajo de acuerdo a las necesidades y objetivos que se vayan presentando.
* vigilar el cumplimiento de las políticas comerciales con la finalidad de tener una operación sana.
* planear y supervisar el óptimo cuidado y aprovechamiento del inventario de vehículos nuevos buscando salvaguardarlo y mantener su cuidado siguiendo los lineamientos de la certificación.
* responsable de la alimentación del reporte control de inventarios.
* realizar el análisis para pagar comisiones y bonos a asesores de ventas.
habilidades y requisitos:
* profesionista (titulado)
* disponibilidad de tiempo
* experiencia con personal a cargo
* experiencia en el área comercial
beneficios:
* prestaciones superiores y adicionales.
* sueldo base competitivo.
* programa de capacitación y conocimiento de la marca.
* oportunidad de crecimiento y desarrollo.
* excelente ambiente laboral.
* atractivas comisiones.
* utilidades.
* médico, psicólogo y nutriologo interno.