Descripción del puesto
se busca un técnico en mantenimiento para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones del hotel, cumpliendo con los estándares de calidad y servicio establecidos. La persona seleccionada será responsable de mantener un ambiente seguro, confortable y agradable para los huéspedes, mediante la realización de mantenimiento preventivo y correctivo en las distintas áreas del hotel.
objetivo del puesto
mantener en óptimas condiciones las instalaciones, equipos y servicios del hotel, asegurando la continuidad de las operaciones y la satisfacción de los huéspedes.
funciones principales
* llevar un control exhaustivo de las actividades de mantenimiento.
* operar y supervisar maquinaria y equipos específicos del hotel.
* controlar y dar correcto uso a las herramientas de trabajo y materiales.
* realizar mediciones de funcionamiento en equipos e instalaciones.
* efectuar inspecciones diarias en toda la propiedad.
* atender incidencias, quejas y solicitudes de clientes y de otros departamentos (ama de llaves, administración, gerencia).
* ejecutar mantenimiento preventivo en habitaciones e instalaciones.
* verificar el correcto funcionamiento de servicios eléctricos, hidráulicos y mecánicos.
* realizar reparaciones menores de carpintería, cerrajería, albañilería, pintura, entre otros.
* brindar apoyo puntual a otros departamentos según las necesidades operativas.
perfil del candidato ideal
formación académica
escolaridad: educación básica concluida.
cursos en electricidad, fontanería, aire acondicionado, albañilería o mantenimiento general (deseable).
experiencia laboral
experiencia mínima de 1 año como auxiliar, técnico u operador de mantenimiento, preferentemente en sector hotelero o de servicios.
conocimientos en electricidad, fontanería, albañilería y climatización.
habilidades técnicas y blandas
autonomía y responsabilidad en la ejecución de tareas.
atención al detalle y adecuada gestión del tiempo.
discreción y profesionalismo en el trato con huéspedes y colaboradores.
capacidad de trabajo en equipo.
orientación al servicio al cliente.
comunicación clara y efectiva.
puntualidad y compromiso.
actitudes y valores
responsabilidad.
honestidad.
orientación al cliente.
condiciones laborales
turno: 14:00 – 22:00 hrs.
día de descanso: domingo.
modalidad: presencial.
nivel jerárquico: operativo.
vacantes: 1.
compensación y beneficios
sueldo bruto mensual: $12,000 mxn.
prima dominical.
pago semanal.
prestaciones de ley.
uniformes proporcionados por la empresa.
excelente ambiente laboral.
* licencia de conducir: no necesaria
* grado académico: educación básica - secundaria
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