Ejecutivo de cuenta en banca gobierno toluca metepec
objetivo: apoyar la atracción y retención de clientes en coordinación con el regional y director de banca, desde el proceso de prospección e investigación de mercado, hasta el cierre de nuevos negocios, otorgando siempre un servicio personalizado y de la más alta calidad a los prospectos y clientes.
requisitos
* educación mínima: universitario con título en contabilidad, finanzas o carrera afín.
* experiencia: sector bancario de gobierno y cash management.
* contar con cartera cálida.
* alta capacidad de negociación.
* disponibilidad de lunes a viernes (100 % presencial).
* vivir en toluca.
* facilidad de traslasdo a municipios de zona de toluca.
principales responsabilidades
* gestionar y mantener relaciones con clientes de gobierno de las zonas de toluca para ofrecer soluciones financieras personalizadas.
* hacer crecer y potencializar la plaza atrayendo nuevos clientes.
* atraer clientes para temas de captación, productos transaccionales, cambios, derivados y divisas.
* desarrollar estrategias financieras para maximizar la rentabilidad de los clientes.
ofrecemos
* sueldo mensual 50,000 brutos más bono.
* prestaciones de ley: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año.
* promociones y convenios para ti y tu familia: descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.
* servicios: acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes.
* incentivos financieros: adelanto de nómina, acceso a tarjeta de crédito, descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas elektra y salinas & rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad. Crédito personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro.
* plan de entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales. Convenios con universidades.
* seguro de vida.
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