Desde 1984, nos dedicamos a la distribución y venta al mayoreo y menudeo de tornillos y soportería para todo tipo de industria.Empresa líder en el ramo de la tornillería a nivel nacional solicita: Jefe de Desarrollo Organizacional.RequisitosLicenciatura en Administración de Empresas, Dirección de Negocios, Gestión Empresarial o afín.Conocimiento y experiencia en Desarrollo Organizacional (mínimo 3 años).
Conocimiento en metodología 9-box y evaluaciones de desempeño.Experiencia en compensaciones, beneficios, indicadores y desarrollo organizacional.Habilidades en estrategias de retención, satisfacción del personal, comunicación organizacional y capacitación.Conocimiento en NOM 35.Manejo de Sirce.Conocimientos en clima laboral.ResponsabilidadesDiseñar, implementar y actualizar políticas y programas de desarrollo organizacional alineados con la estrategia corporativa.Desarrollar estrategias para la retención y fidelización del talento clave, incluyendo planes de sucesión y desarrollo individual.Supervisar programas de evaluación de desempeño, clima organizacional y planes de carrera, fomentando una cultura de alto rendimiento.Coordinar con los líderes de las áreas el proceso de Desarrollo Organizacional.Diseñar y coordinar cursos de capacitación.Liderar proyectos de gestión del cambio organizacional, promoviendo innovación y adaptabilidad en la cultura interna.OfrecemosPago semanal.Prestaciones de ley desde el primer día.
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