Analista de recursos humanos
mexico city
regular
merieux nutrisciences
como socio de confianza, nuestra misión en materia de salud pública es hacer que los sistemas alimentarios sean más seguros, saludables y sostenibles. A través de nuestra red mundial en 27 países, ofrecemos a nuestros clientes una amplia gama de pruebas y soluciones innovadoras dedicadas a prevenir los riesgos para la salud relacionados con los alimentos, el medio ambiente y los bienes de consumo. El crecimiento externo ha sido un pilar fundamental de nuestra historia, con más de 40 adquisiciones realizadas en los últimos 10 años.
si quieres contribuir a un propósito inspirador a largo plazo, formar parte de una empresa de rápido crecimiento en un mercado de alto valor con importantes oportunidades de crecimiento, y crecer en un entorno emprendedor y cálido, ¡únete a nosotros!
tu día a día con nosotros
estamos buscando unanalista de recursos humanos in electrón no. 28parque industrial citionnaucalpan de juárez, méxico, méxico, méxico 53470 mex. Tu misión será:
objetivo del puesto:
apoyar en el procesos administrativos de rh, gestionar los proyectos de capacitación, y garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el lugar de trabajo.
1.-gestión de nuevos ingresos
● preparar lugar de trabajo para bienvenida así como entrega de políticas para firma al
personal de nuevo ingreso. (kit de bienvenida)
● apoyo en la entrega de la descripción de perfil de puesto correspondiente
● entrega de contratos
● alta en reloj checador
● asignación y control de lockers en querétaro.
● elaborar expedientes de nuevos ingresos apegándose al sistema de gestión de
calidad.
● apoyo en la toma de fotografía de nuevos ingresos
2.-onboarding institucional
● apoyo en asegurar que las personas de nuevo ingreso cuenten con el onboarding
institucional.
● revisión y resguardo de los pasaportes de inducción y entrenamiento para personal
de nuevo ingreso.
3.- administración de documentación interna
● control y aseguramiento de los expedientes personales, de los colaboradores de los
tres laboratorios
● aseguramiento de los expedientes de capacitación en digital de los tres laboratorios,
de acuerdo al sistema de gestión de calidad.
● apoyo en resguardo de expedientes de bajas en archivo muerto.
4.- cultura organizacional
● apoyo en la actualización de tableros de comunicación.
● apoyo en la gestión de eventos corporativos.
● gestión de proveedores para servicios de talento humano
5.- capacitación
●coordinar las sesiones de capacitación de los empleados, incluyendo la planificación, organización así como la evaluación de los resultados.
6.- seguridad e higiene
● garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el lugar de trabajo, incluyendo la identificación de riesgos, la implementación de medidas de control y seguimiento a procedimientos de seguridad.
tus habilidades
* lic en administración, comunicación, pedagogía, psicología o carrera a fin. (recursos humanos)
* experiencia previa deseable en proyectos de capacitación.
* conocimientos en temas de normativas de seguridad e higiene.
¿ por qué unirse a nuestro equipo ?
* porque contribuirías a un propósito de salud pública inspirador, apoyado por accionistas visionarios y a largo plazo.
* porque tendrías un impacto en nuestros pilares estratégicos que se basan en 50 años de experiencia y conocimientos.
* porque formarías parte de una comunidad de un grupo de personas entusiastas y capacitadas a las que les encanta co-construir juntas y servir a un propósito más grande que ellas.
* porque sería usted bienvenido(a) tal y como es, en un entorno diverso y de mente abierta que es rico en nuestras singularidades y diferencias.
* porque crecerías en un grupo internacional de más de 8200 fantásticos empleados, con muchas oportunidades para aprender y compartir.
¿listo(a) para el viaje?
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