En villahermosa, el rol de reclutador es fundamental para conectar el talento adecuado con las empresas que buscan crecer. Los reclutadores en esta región son responsables de identificar, atraer y seleccionar candidatos calificados para diversas posiciones, utilizando estrategias de reclutamiento innovadoras y adaptadas al mercado local. Este trabajo implica una comprensión profunda de las necesidades de las empresas y las aspiraciones de los profesionales en villahermosa.
las responsabilidades de un reclutador en villahermosa abarcan desde la publicación de ofertas de empleo y la revisión de currículums hasta la realización de entrevistas y la gestión del proceso de contratación. Un reclutador debe tener excelentes habilidades de comunicación, capacidad de análisis y un enfoque orientado a resultados para asegurar la contratación de los mejores candidatos. La experiencia en el uso de plataformas de reclutamiento en línea y redes sociales es muy valorada.
si buscas empleo como reclutador en villahermosa, encontrarás oportunidades en diversos sectores, desde empresas de tecnología hasta organizaciones de servicios y manufactura. Las habilidades en la gestión de relaciones con candidatos y la capacidad de trabajar en equipo son cruciales para el éxito en este campo. El mercado laboral en villahermosa ofrece un entorno dinámico para los profesionales de reclutamiento.
empresa de servicios especializados
nos encontramos en búsqueda de agentes de reclutamiento freelance modalidad home office. Proyectos constantes.
requisitos:
* preparatoria, lic. Trunca.
* edad de 20 en adelante
* experiência en reclutamiento
* sentido de urgencia y trabajo en equipo
se ofrece: nos encontramos en proyecto de reclutamiento masivo de personas para puestos operativos.
tipo de puesto: medio tiempo
salario: $5,660.00 - $8,000.00 al mes
lugar de trabajo: una ubicación
descripción del trabajo
estamos solicitando reclutador.
requisitos:
* edad: 23 a 40 años
* escolaridad: carrera trunca o terminada en psicología, lae, trabajo social, comunicaciones
* experiência en reclutamiento (preferente)
* experiência en aplicación de pruebas psicométricas (preferente)
* experiência en ventas (preferente)
* habilidad para convencer
* estabilidad laboral en últimos trabajos
* facilidad de palabra (necesario)
* actitud de servicio
* actividades: publicar anuncios, filtrar currículums, hacer citas, entrevistar, solicitar exámenes psicométricos e investigación de referencias laborales, hacer contrataciones, tener gran comunicación con gerentes y capacitadores.
horario: lunes a viernes de 9am a 6pm, sábados de 9am a 3pm.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $6,000.00 - $7,000.00 al mes
lugar de trabajo: una ubicación
recursos humanos
descripción del trabajo
aplicación e interpretación de pruebas psicométricas. Manejo de sistemas de nómina, sua, idse. Liderazgo. Habilidades directivas o gerenciales. Inteligencia emocional o afines.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $5,492.70 - $10,566.12 al mes
horario: turno de 8 horas
prestaciones: seguro de vida; uniformes gratuitos
experiencia: jefe de recursos humanos: 1 año (deseable)
auxiliar de recursos humanos
publicado hace 18 días. Descripción del trabajo y requisitos en diferentes entradas de la oferta.
descripción del trabajo
realizar la integración y resguardo de expedientes y demás documentos que requiera el área. Realizar las actividades necesarias para efectuar la programación de capacitaciones y evaluaciones de desempeño del personal. Apoyar en reclutamiento y contratación e inducción. Apoyar en el registro en orden y al día en la base de datos del personal. Realizar y apoyar en la programación y control de vacaciones de todo el personal. Atender y suministrar información de los trámites que necesite la organización. Control de asistencias, ausencias y salidas del personal. Realización y apoyo en la elaboración de nóminas y conciliaciones imss. Realizar escritos y reportes de lo que se indique por el jefe inmediato. Apoyo en la coordinación de eventos internos recreativos o de capacitación de la empresa. Apoyo en la redacción de perfiles y manuales de procedimientos. Realizar citas de bajas en el portal del centro de conciliación laboral e integrar la documentación física y digital.
auxiliar de recursos humanos
villahermosa, tabasco. Soluciones en geomembranas de méxico s de r.l de c.v.
descripción del trabajo
estamos buscando un auxiliar de recursos humanos para llevar a cabo tareas administrativas de rr. Hh. Facilitara las funciones diarias como hacer un seguimiento de los registros de empleados y colaborar en el proceso de entrevistas. Este puesto también implica hacer crecer el canal de provisión de talento y mejorar tácticas de búsqueda. Debe contribuir al logro de objetivos del departamento y la organización.
responsabilidades
* mantener registros de datos relacionados con el personal (nóminas, información personal, bajas, tasas de rotación, etc.).
* realizar altas y bajas de personal
* control de incidencias por colaborador
* validación de montos a pagar
* elaboración de nóminas semanal de más de 150 empleados
* timbrado de nóminas
* manejo de altas, bajas y modificaciones de salario en el imss
* calculo de liquidaciones y finiquitos
* calculo y revisión de nóminas extraordinarias, finiquitos y liquidaciones
* manejo de excel
* manejo de expedientes físicos y digitales
* actuar de enlace con otros departamentos
* ayudar a los supervisores en la gestión del rendimiento
* programar reuniones, entrevistas y eventos de rr. Hh.
* atender talleres de capacitación y actividades de integración
* realizar sesiones de orientación, incorporaciones y actualizar registros
* ayudar a elaborar informes de rr. Hh.
* otras funciones según se asigne
* conocimiento de las normas iso 37001, 9001, 14001, 45001
* experiencia en el desarrollo del sistema de gestión integrado
requisitos:
* experiência demostrable como auxiliar de rr. Hh. o puesto administrativo relacionado; mínimo 2 años
* conocimiento en procesos y mejores prácticas de rr. Hh.
* dominio de ms office (especialmente excel y powerpoint)
* experiência con bases de datos de rr. Hh.
* conocimiento profundo de herramientas de búsqueda (bases de datos de cv y comunidades en línea)
* familiaridad con el reclutamiento en redes sociales
* excelentes capacidades comunicativas e interpersonales; empático
* capacidad de manejar datos respetando la confidencialidad
* buenas habilidades organizativas y de gestión del tiempo
* grado en administración de empresas, psicología o campo relacionado; se valorará formación en gestión de rrhh
habilidades: trabajo en equipo, organizado, responsable, actitud de servicio, proactivo, adaptación al cambio, dinámico, manejo de personal y resolución de conflictos.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $2,000.00 a la semana
horario: turno de 8 horas
consideraciones ante el covid-19: uso de cubrebocas
educación: licenciatura terminada (deseable)
experiencia: reclutamiento y selección: 1 año (obligatorio)
auxiliar de recursos humanos
descripción del trabajo
requisitos: estudiante de psicología de último semestre; vivir cerca de la zona ciudad industrial 2da etapa; conocimientos básicos de rr. Hh.; ganas de aprender; disposición para viajar a municipios por reclutamiento.
ofrecemos
sueldo base de 6,225 mensuales brutos; se trabajan 5 días a la semana.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $5,058.82 - $6,000.00 al mes
horario: turno de 8 horas
educación: licenciatura truncа o en curso (deseable)
experiencia: rr. Hh.: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial
nota
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