Vacante para la empresa jgs rh consultores en centro -irapuato, guanajuato
objetivo del puesto: desarrollar, implementar y mantener políticas y programas de higiene laboral, asegurando un ambiente de trabajo seguro y saludable, cumpliendo con todas las normas legales.
normas de seguridad e higiene, atención de inspecciones y auditorías: imss, programa elssa, sobstps, certificación cerls, análisis de epp, legislación de seguridad de la stps.
deseable primeros auxilios, capacitación de primeros auxilios y brigadas.
paquetería: office. Competencias: comunicación asertiva, integridad, liderazgo, pensamiento crítico, toma de decisiones, responsabilidad, proactividad, organización.
mayor de 22 años, sexo indistinto, género indistinto. Laborar de lunes a viernes de 8 a 5:30.
requisitos
* superior – titulado.
* nivel medio de experiencia.
* función departamental: recursos humanos.
* industria: farmaceúticas.
habilidades
* stps
* imss
* brigadas y primeros auxilios
tipo de puesto
tiempo completo, por tiempo indeterminado. Sueldo: a partir de $12,* al mes.
beneficios
* ayuda o servicio de transporte
* estacionamiento de la empresa
* estacionamiento gratuito
* horarios flexibles
* opción a contrato indefinido
* seguro de vida
* teléfono de la empresa
* uniformes gratuitos
* vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
* vales de despensa
funciones principales
* gestión documental de todas las herramientas del programa hse.
* actualización mensual de documentos relacionados a auditorías internas/externas.
* recopilación de data documental hse de todos los servicios del contrato/site.
* mantener informada a la gerencia operativa y la supervisión hse de los avances y faltas del programa documental.
* digitalización de todo el proceso documental del programa hse.
* asignar responsabilidades de gestión documental a los supervisores hse.
coordinador de seguridad laboral y medio ambiente – operadora de molinos s.a. de c.v.
funciones:
* diagnóstico integral (nom‑030): elaborar y actualizar el diagnóstico de seguridad y el programa anual de acciones preventivas.
* verificar que las áreas del centro de trabajo se mantengan en condiciones seguras y funcionales según la nom‑001.
* implementar el programa de seguridad en maquinaria y el procedimiento de loto para mantenimientos.
* supervisar el almacenamiento y manejo de sustancias químicas peligrosas en condiciones de seguridad.
* establecer y vigilar el programa de seguridad para el almacenamiento de materiales y el mantenimiento preventivo de maquinaria.
* coordinar la evaluación de agentes químicos contaminantes y la gestión de ruido y luz.
* clasificar espacios confinados y gestionar permisos de trabajo.
* mantener actualizado el inventario y expedientes de recipientes bajo presión.
* controlar la medición anual de la red de tierras y pararrayos.
* gestión de la exposición a químicos, programar exámenes médicos, y coordinar brigadas de evacuación e incendios.
requisitos
* experiencia mínima de 3 años como coordinador en seguridad y medio ambiente.
* ingeniería ambiental o afín.
* conocimiento y experiencia en atención de auditorías gubernamentales.
* conocimiento de normas y regulaciones laborales y ambientales.
* capacidad para gestionar y coordinar equipos de trabajo.
* habilidades analíticas para la evaluación de riesgos.
* orientación hacia la sostenibilidad y la mejora continua.
* medio de transporte propio.
* conocimientos en programas de protección civil; contar con dc‑5 (deseable).
beneficios
* aguinaldo de 20 días.
* fondo de ahorro.
* vales de despensa mensuales.
* servicio de comedor subsidiado.
* bono semestral por evaluación de desempeño.
* cotización al 100 %.
* bono de cumpleaños.
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