La posición de asesor financiero senior es una oportunidad para contribuir al crecimiento del negocio en banca patrimonial y privada.
descripción del puesto:
serás responsable de brindar asistencia a los banqueros patrimoniales y privados en la consecución de objetivos comerciales, mediante atención de calidad y servicio oportuno a los clientes del segmento asignado.
tareas clave:
* apoyar en el desarrollo del negocio de los clientes del segmento mediante retroalimentación de situaciones de mercado.
* ofrecer una atención y servicio de alta calidad a los clientes del segmento, dando solución a consultas y reclamaciones que se le presenten.
* apoyar a los banqueros patrimoniales y privados en la gestión del riesgo, siguiendo la resolución y formalización de solicitudes de crédito, así como la integración de los expedientes.
* colaborar en el proceso de recuperación de créditos otorgados a clientes del segmento de banca patrimonial y privada.
* colaborar en la integración y mantenimiento del expediente único de clientes del segmento de banca.
requisitos:
* licenciatura concluida o en proceso (áreas administrativas, finanzas, económicas).
* certificación amib figura 3 vigente.
* orientación a resultados.
* habilidad para trabajar bajo presión.
* alta sensibilidad para el manejo de niveles de negociación.
* conocimiento de las herramientas de administración de precio para inversiones.
* orientación al trabajo en equipo, buen comunicador y trato amable.
* alto roce social y político con los clientes y en diferentes foros.
* conocimientos en el manejo administrativo.
* conocimientos de productos financieros.
* análisis de información financiera y estadística.
acerca de bbva:
bbva es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países, dando servicio a más de 78.9 millones de clientes. Lideramos la transformación del sector financiero mediante nuestro modelo de banca responsable, cuyo objetivo es lograr una sociedad más inclusiva y sostenible.
tu futuro está aquí:
en bbva estamos orgullosos de ser una empresa donde prevalece la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Independientemente del origen y condición de los colaboradores son prioridad para nosotros.