*descripción del trabajo*:
shift leader de inyección
*responsabilidades*
- facilitar actividades de producción en línea, apegándonos a los lineamientos de la política de seguridad, calidad y medio ambiente para cumplir con el programa de producción en tiempo y forma,
- facilitador de los recursos en los diferentes sistemas de la empresa cognos, sap, meta 4 y supercep, identificando y corrigiendo las desviaciones que se presenten, cumpliendo con las políticas y procedimiento de la compañía establecidos.
- dar cumplimiento a los planes y programas de trabajo acordados por su jefe inmediato y de acuerdo con las normas y políticas de la compañía.
- planeación de mantenimiento mayores (overhaul) de máquinas de inyección y servicios auxiliares.
- promover en conjunto con el área de capacitación el desarrollo del personal a su cargo buscando la certificación y crecimiento de operadores de manera individual y grupal bajo el esquema propuesto por r.h.
- participar en la innovación de procesos, técnicas y/o métodos de operación, aportando ideas que generen valor, para garantizar una mejora continua.
- facilitar el cumplimiento del plan maestro de limpieza del área.
- reportar en tiempo y forma en los sistemas (sap, cognos) las producciones diarias y/o sistemas establecidos por la compañía.
- facilitar la ejecución de las actividades de mantenimiento autónomo, preventivo, y correctivo, para mantener los equipos en óptimas condiciones de trabajo.
- inspeccionar la operación y condiciones de cada una de las líneas y equipos auxiliares asegurando una óptima operación.
- asegurar la ejecución de órdenes de mantenimiento en tiempo y forma asegurando el llenado y seguimiento de estas.
- equilibrar cargas de trabajo de manera conjunta de los electromecánicos de acuerdo con el programa de mantenimiento establecido sap para asegurar que las actividades de mantenimiento (preventivo, correctivo y predictivo) persiguiendo el objetivo de disminuir el número de paros en lo permitido por el oee.
- facilitar que las actividades de mantenimiento, reparación y adaptaciones realizadas en los talleres de banco, eléctricos y diversos se ejecuten con los estándares de seguridad logrando un objetivo de "cero accidentes".
*recompensas totales*:
25,500
*requisitos*: escolaridad*:ingeniero industrial, mecatronico, electromecanico o afin
*experiência*:haber trabajado en la industria de alimentos mínimo 1 año (deseable), manejo de equipos. Manejo de personal.
*conocimientos*:haber trabajado en la industria de alimentos mínimo 1 año (deseable), manejo de equipos., manejo de personal.
*descripción de la empresa*:
grupo peñafiel planta tecámac
*total rewards*requirements*company overview