*chs, comedores de hospitalidad y servicio, busca auxiliar de recursos humanos*:
*quienes somos? *somos una de las principales empresas en el giro de comedores industriales, en todo baja california, y nos dedicamos a brindar el servicio de elaboracion y distribucion de alimentos masivamente, para fabricas, centros de trabajo, escuelas y otros establecimientos que tengan la necesidad de alimentar a su personal en un contexto rapido, seguro y salubre.
*solicitamos auxiliar de recursos humanos*, para comedor industrial:
*objetivo del puesto*: brindar apoyo a la oficina central de recursos humanos directamente en la planta o unidad de negocio, garantizando la correcta gestion de los recursos humanos.
*funciones principales*:
- apoya en los programas motivacionales, actividades sociales, recreativas, deportivas y de apoyo a la comunidad. Apoya en la implementación de la comunicación organizacional (boletines, tableros, juntas de comunicación, kioscos, correo electrónicos, etc.) para
- informar y motivar al personal.
- es responsable de capacitar a los gerentes y/o supervisores en el proceso de nomina chs ejecuta la administración de los servicios y prestaciones a empleados tales como: constancias de trabajo, infonavit, formatos de accidentes del imss, aclaraciones con el personal, etc.
- reclutamiento y seleccion de personal: apoyo en el proceso de reclutamiento para cubrir puestos vacantes, coordinación con los prospectos para citarlos a entrevistas y pruebas correspondientes.
- servicio al personal: dudas y aclaraciones sobre temas relacionados a su nómina, cambios de horarios y salario.
- elaboración de renuncias (atencion al personal que renuncia y hacer encuesta de salida).
- entrega de uniformes a nuevos ingresos, recepción de uniformes de reemplazos y aseguramiento de entregas de gafetes de identificación. Entrega de reconocimiento a colaboradores.
- coordinación de cursos e información de recomendación a un amigo (bonos). Retención de personal y solución de conflictos.
- motivación al personal para crecimiento laboral (practicas) y seguimiento para el cambio de puesto.
- realización de bajas y cambio de unidad.
- realización de actas de hechos, amonestaciones, actas administrativas y carta de trabajo.
- coordinacion e ingreso de prospectos a prueba de cocina.
*requisitos*:
*escolaridad*:lic. terminada (deseable), lic. Trunca, tecnico superior universitario o carrera técnica en administracion de empresas o psicologia organizacional o industrial.
- excelente ortografia.
- excelente manejo de office.
- comprension lectoria.
- habilidades de redaccion.
- conocimiento de redes sociales.
- creatividad.
- comunicacion efectiva.
*experiência*:experiência en operaciones, administracion o rrhh de comedores industriales, restaurantes u otros negocios de alimentos y bebidas.
*habilidades y competencias*: direccion eficiente de equipos, facilidad para capacitacion de personal, capacidad y habilidad para la supervision de personas y
flujos operativos, organizacion eficiente, proactivo y enfocado a resultados.
*ofrecemos*:
- sueldo de 11 600 a 12 600 mensuales.
- bonos de reclutamiento hasta 5000 mensuales.
- comida gratis todos los dias.
- credito fonacot.
informes al
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $11,600.00 - $15,000.00 al mes
horario:
- diurno
- nocturno
- turno de 10 horas
- turno de 8 horas
- turno matutino
- turno vespertino
prestaciones:
- bebidas gratis
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- horarios flexibles
- programa de referidos
- servicio de comedor
- servicio de comedor con descuento
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
tipos de compensaciones:
- bono de permanencia
puede trasladarse/mudarse:
- mexicali, b.c.: trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (obligatorio)
pregunta(s) de postulación:
- vives en mexicali?