Estamos en búsqueda de un profesional apasionado que lideré y gestione la función de recursos humanos dentro de nuestra organización.
nuestra empresa busca a una persona joven, entusiasta y con iniciativa para ocupar el puesto de responsable de recursos humanos.
buscamos a alguien orientado a resultados y con capacidad de adaptación, que tenga excelentes habilidades organizativas y de trabajo en equipo.
deberá coordinar nómina e incidencias, diseñar y seguir programas de capacitación y desarrollo, gestionar clima laboral y cultura organizacional, supervisar relaciones laborales y cumplimiento normativo, y proponer e implementar mejoras en procesos de recursos humanos.
para este rol, se requiere licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín, mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar, conocimiento de normativas laborales y gestión de talento, capacidad para estructurar y optimizar procesos de capacitación, nómina y desarrollo organizacional, excelente comunicación, actitud resolutiva y enfoque en el bienestar del equipo, inglés intermedio-avanzado, y experiencia deseable en retail, alimentos o consumo.
principales funciones:
* coordinación de nómina e incidencias
* diseño y seguimiento de programas de capacitación y desarrollo
* gestión de clima laboral y cultura organizacional
* supervisión de relaciones laborales y cumplimiento normativo
* propuesta e implementación de mejoras en procesos de recursos humanos
¿qué buscamos?
* joven, entusiasta y con iniciativa
* orientado a resultados y con capacidad de adaptación
* excelentes habilidades organizativas y de trabajo en equipo
si quieres ser parte de una empresa en expansión y aportar al crecimiento de su equipo te estamos buscando.