Matteria sólo apoya con la difusión de esta vacante.
la organización referida es responsable del proceso de selección._
*- ubicación y modalidad de trabajo*:
ciudad de méxico, méxico.
híbrido
*quiénes somos*:
somos una organización social mexicana fundada en el año * que se enfoca en proveer tecnología, asesoría y alianzas para acelerar la transición a modelos de producción y comercio agroalimentarios más sustentables e inclusivos.
*- nuestro impacto*:
creemos en modelos de producción agropecuaria que regeneran paisajes y ecosistemas, crea oportunidad y prosperidad para las y los productores, nuevos canales de proveeduría competitivos para las empresas y la oportunidad de consumir productos saludables y accesibles para todos.
para cumplir esta visión, nuup asesora y acompaña el desarrollo de nuevos modelos de proveeduría, comercialización, inversión y colaboración en agricultura.
nuup es por lo tanto una organización que busca constantemente aprender e innovar, pero que además se encuentra en crecimiento.
*propósito del cargo*:
diseñar, estructurar y liderar una función integral que articule finanzas, operaciones y gestión de personas a nível de grupo, en un contexto de consolidación organizacional.
su propósito es habilitar el crecimiento sostenible de nuup, asegurando eficiencia operativa, solidez financiera y desarrollo del equipo, mientras permite a la dirección general enfocarse en la estrategia, el impacto y la generación de alianzas.
*- principales responsabilidades*:
la persona será responsable de garantizar la salud financiera, operativa y organizacional del grupo nuup:
finanzas:
- diseñar e implementar el modelo financiero multianual del grupo y sus entidades.
- supervisar presupuesto, flujo de efectivo, burn rate y liquidez.
- evaluar la sostenibilidad financiera de proyectos.
- presentar escenarios, riesgos y análisis para toma de decisiones.
contabilidad, cumplimiento y auditoría
- supervisar el despacho contable externo.
- asegurar cumplimiento fiscal y normativo (sat, imss, uif, donantes).
- liderar auditorías internas y externas.
- diseñar procesos y políticas alineadas a regulaciones.
operaciones y sistemas
- diseñar y optimizar procesos clave (pagos, reembolsos, compras, contratos, viajes).
- asegurar orden documental y trazabilidad institucional.
- liderar reingeniería de procesos con uso de tecnología.
recursos humanos
- definir estructura organizacional y roles.
- acompañar estrategia de talento, compensaciones y desarrollo.
- supervisar cumplimiento laboral (nom-035 y nom-037).
- alinear gestión de talento con estrategia organizacional.
gobernanza y relación con dirección
- preparar información financiera y operativa estratégica.
- acompañar decisiones clave como contrapeso técnico.
- liberar a dirección general de la operación diaria.
cultura organizacional
- promover valores organizacionales en la operación.
- fomentar transparencia y uso eficiente de recursos.
- equilibrar cumplimiento con agilidad, evitando burocracia.
*requisitos y competencias para trabajar con nosotros*:
*educación*
- licenciatura en finanzas, administración, contaduría, economía o afines.
- maestría o especialización (deseable).
*experiência*
- mínimo 10 años en finanzas, operaciones o administración.
- al menos 5 años en posiciones de liderazgo.
- experiência en organizaciones sin fines de lucro o con fondos restringidos (deseable).
- experiência en gestión de riesgos y mitigación.
- experiência liderando equipos multidisciplinarios.
*conocimientos y habilidades*
- dominio de contabilidad, fiscal y auditoría (visión integral).
- diseño e implementación de procesos financieros y operativos.
- reingeniería de procesos con apoyo de tecnología.
- pensamiento sistémico organizacional.
- comunicación ejecutiva clara y estratégica.
- manejo de herramientas tecnológicas e inteligencia artificial (deseable).
- español nativo o equivalente.
- inglés avanzado (deseable).
*competencias*
- visión estratégica con enfoque en impacto.
- liderazgo con enfoque humano.
- pensamiento crítico y toma de decisiones.
- capacidad de simplificación en entornos complejos.
- orientación a resultados sostenibles.
- integridad y criterio profesional.
*perfil de nuestro equipo de trabajo*:
en nuup somos un equipo interdisciplinario, comprometido con el impacto social, ambiental y económico.
trabajamos desde la colaboración, la confianza y un fuerte sentido de propósito, combinando perfiles técnicos con sensibilidad social.
*intereses claves para trabajar con nosotros*:
sistemas agroalimentarios sostenibles, agricultura regenerativa, comercio justo, desarrollo rural inclusivo, fortalecimiento de cadenas de valor, acceso a mercados para pequeños productores, innovación en modelos de proveeduría, sostenibilidad financiera de organizaciones de impacto, eficiencia operativa, gobernanza organizacional, uso estratégico de tecnología para la gestión (finanzas, operaciones y talento), y construcción de mod