Creemos firmemente que el desarrollo de tecnología médica es una manera de impulsar el bienestar del país y todos podemos contribuir con ello, por eso queremos conocer sus aptitudes y darle un lugar dentro de nuestro equipo.
Si está interesado en alguna de nuestras ofertas disponibles en la bolsa de trabajo, envíe su solicitud y en breve nos pondremos en contacto con usted.
Especialista de soporte clínico | hermosillo
*requisitos*:
*educación*:
- licenciatura o ingeniería biomédica, mecatrónica, electrónica, biónica, medicina, enfermería o afín.
*experiência*:
- 1 a 3 años operación de equipos médicos en unidades médicas.
- 1 a 3 años conocimiento de equipo médico de la especialidad asignada.
- 1 a 3 años conocimiento de las empresas competidoras del equipo médico de la especialidad asignada.
*conocimientos*:
- ventilación mecánica
- monitoreo
- anestesia
- bombas de infusión
- cardiología
- licitaciones
- microsoft office
*actividades*:
- realizar el material de difusión y promoción por medio de cuadros comparativos, brochures clínicos, boletines de mercado y protocolos de investigación.
- capacitar a las y los representantes de ventas, gerentes y clientes sobre las características del producto que comercializa la empresa y aspectos de mercado.
- planificar y realizar las presentaciones de productos en exposiciones, talleres y congresos donde se participe, así como las instalaciones y puestas en marcha de los productos.
- realizar las propuestas técnicas de los productos y servicios a comercializar, con la finalidad de promoverlos a través de las ventajas competitivas y crear preferencia.
- programar y ejecutar las demostraciones requeridas, para apoyar la venta de bienes y servicios.
*mande su c.v y nuestro equipo se pondrá en contacto con usted.*:
en el proceso de reclutamiento y selección de personal de servicios de ingeniería en medicina s.a. de c.v., se promueve la igualdad de oportunidades laborales, de tal modo que está estrictamente prohibido discriminar por alguna de las razones o motivos establecidos en la fracción iii del artículo 1° de la ley federal para prevenir y eliminar la discriminación. Asimismo, está prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo