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[qjk113] analista administración

Frontera, Coah
Trinity Industries
Empleado administrativo
Publicada el 13 septiembre
Descripción

Propósito principal:
Proporcionar apoyo administrativo y secretarial a la Presidencia, auxiliando en el logro de objetivos, mediante la atención y seguimiento de asuntos especiales y/o confidenciales, solicitudes de información, coordinación de juntas y gestiones para la atención de viajes del Presidente. Optimización del Tiempo. Reportar y controlar las comprobaciones de gastos respectivos. Consolidación de Reportes Semanales

**Educación**: Licenciatura y/o carrera técnica o afín

**Experiência**: 1 o más años de experiência

**Idiomas**: Inglés fluido

**Competencias**:
**Conocimiento Funcional**: Requiere conocimiento conceptual de las teorías, prácticas y procedimientos dentro de una disciplina.

**Experiência en el negocio**: Aplica conocimientos generales de negocios desarrollados a través de la educación o experiências pasadas.

**Liderazgo**:No tiene responsabilidades de supervisión; rinde cuentas por el desarrollo de su contribución técnica.

**Solución de Problemas**: Utiliza los procedimientos existentes para resolver problemas de rutina o estandarizados; analiza información y prácticas de rutina para hacer juicios.

**Impacto**:Tiene impacto limitado en su propio equipo de trabajo; trabaja con procedimientos y prácticas estandarizadas para lograr objetivos y fechas límite.

**Habilidades Interpersonales**:Intercambia información sencilla, hace preguntas y verifica para asegurar comprensión.

Propósito principal:
Proporcionar apoyo administrativo y secretarial a la Presidencia, auxiliando en el logro de objetivos, mediante la atención y seguimiento de asuntos especiales y/o confidenciales, solicitudes de información, coordinación de juntas y gestiones para la atención de viajes del Presidente. Optimización del Tiempo. Reportar y controlar las comprobaciones de gastos respectivos. Consolidación de Reportes Semanales

**Educación**: Licenciatura y/o carrera técnica o afín

**Experiência**: 1 o más años de experiência

**Idiomas**: Inglés fluido

**Competencias**:
**Conocimiento Funcional**: Requiere conocimiento conceptual de las teorías, prácticas y procedimientos dentro de una disciplina.

**Experiência en el negocio**: Aplica conocimientos generales de negocios desarrollados a través de la educación o experiências pasadas.

**Liderazgo**:No tiene responsabilidades de supervisión; rinde cuentas por el desarrollo de su contribución técnica.

**Solución de Problemas**: Utiliza los procedimientos existentes para resolver problemas de rutina o estandarizados; analiza información y prácticas de rutina para hacer juicios.

**Impacto**:Tiene impacto limitado en su propio equipo de trabajo; trabaja con procedimientos y prácticas estandarizadas para lograr objetivos y fechas límite.

**Habilidades Interpersonales**:Intercambia información sencilla, hace preguntas y verifica para asegurar comprensión.

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