Coordinador de administración - recursos humanos (medio tiempo)
*descripción del puesto*:
empresa en crecimiento busca un coordinador de administración con enfoque en recursos humanos para apoyar en la gestión eficiente del personal y procesos administrativos.
*funciones principales*:
apoyo en el proceso de reclutamiento y selección de personal.
elaboración y seguimiento de expedientes de empleados.
administración de documentos y archivos del personal.
atención y resolución de consultas del personal.
colaboración en la implementación de políticas y procedimientos internos.
*requisitos*:
*escolaridad mínima*: licenciatura trunca o en curso en administración, psicología, recursos humanos o afín.
habilidades organizativas y de comunicación efectiva.
actitud proactiva y disposición para aprender.
*ofrecemos*:
*horario*: medio tiempo (lunes a viernes).
sueldo competitivo acorde a experiência.
prestaciones de ley.
oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.
ambiente laboral dinámico y colaborativo.