Director comercial – grupo griska (forwarder logístico)
lugar: ciudad de méxico
modalidad: presencial / híbrido
sueldo: competitivo
prestaciones: superiores a la ley
descripción general
en grupo griska impulsamos y conectamos negocios con el mundo. Buscamos un director comercial con experiencia sólida en logística internacional y freight forwarding, capaz de escalar un área comercial con disciplina, visión estratégica y foco absoluto en resultados. Este rol es para líderes que ejecutan, cumplen lo que prometen y desarrollan equipos comerciales de alto rendimiento. Queremos un jugador a que domine el sector y que quiera construir crecimiento real, rentable y sostenible.
beneficios
* sueldo competitivo.
* prestaciones superiores a las de ley.
* empresa en expansión con oportunidades reales de crecimiento.
* cultura basada en integridad, disciplina, respeto, trabajo en equipo y mejora continua.
cultura griska
buscamos líderes que vivan estos principios:
* actuar con honestidad en todo momento.
* cumplir compromisos y asumir consecuencias.
* tratar a todos con respeto y humildad.
* trabajar en equipo y disfrutar el día a día.
* escuchar, comprender y mejorar continuamente.
responsabilidades principales
* diseñar e implementar la estrategia comercial nacional e internacional.
* asegurar crecimiento anual mínimo del 15% y márgenes comerciales superiores al 35%.
* desarrollar y liderar equipos comerciales orientados a resultados.
* gestionar cuentas clave y fortalecer relaciones comerciales estratégicas.
* generar nuevas oportunidades en mercados clave y abrir verticales de negocio.
* potencializar crm corporativo con seguimiento disciplinado.
* analizar tendencias del mercado logístico y proponer estrategias de expansión.
* supervisar procesos comerciales: prospección, cotización, seguimiento y cierre.
requisitos
* licenciatura en administración, negocios, comercio internacional o afín; mba deseable.
* mínimo 8 años de experiencia en ventas dentro de empresas de logística / freight forwarder / supply chain.
* al menos 4 años en puestos directivos o gerencias comerciales senior.
* historial comprobado de crecimiento comercial y logro de metas.
* experiencia liderando equipos regionales de ventas.
* dominio de crm, negociación estratégica y gestión de cuentas clave.
competencias
* liderazgo comercial
* planeación estratégica
* negociación de alto nivel
* ejecución disciplinada
* pensamiento analítico
* comunicación clara
* desarrollo de equipos
estamos construyendo un equipo de alto rendimiento que escala con disciplina, claridad y enfoque.