Empresa comercializadora de refacciones industrial enfocada en el sector agrícola, busca cubrir la vacante *líder comercial agrícola* para la zona de *guadalajara.
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¿tienes +3 años de experiência en la posición o similar en ventas dentro del sector agrícola?
¿conoces ampliamente el proceso de ventas b2b o b2c?
¿cuentas con disponibilidad para viajar y conoces la zona de trabajo?
*¡entonces esta vacante es para ti!
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la persona en el puesto será responsable de ejecutar efectivamente las técnicas y estrategias comerciales, asegurando el cumplimiento de objetivos del negocio para incrementar la venta e ingresos con el fin de fortalecer el posicionamiento en el mercado, así como, fomentar las relaciones sólidas con los clientes y garantizar el cumplimiento de las metas comerciales establecidas.
*zona de trabajo*:guadalajara, jalisco (disponibilidad para viajar)
*experiência / requisitos*:
- ing.
industrial, lic.
administración, gestión empresarial o afín;
- +3 años de experiência en la posición o similar en ventas especializadas en el sector agrícola, preferente en motores, bandas, transmisiones o similar;
- conocimiento en procesos de ventas b2b o b2c (ciclo comercial, ventas, cotizaciones);
- deseable dominio del idioma inglés;
- disponibilidad para viajar (conocimiento de la zona de trabajo), licencia vigente y preferente manejo de automóvil estándar;
- manejo de indicadores de desempeño (kpi's) y retroalimentación continua;
- manejo crm, herramientas de oficina (excel (intermedio/avanzado), powerpoint, outlook, etc.
);
- conocimiento en la implementación de procesos comerciales y mejora continua;
- recopilar información del cliente e inteligencia de mercado para mejorar el posicionamiento y especificación del producto;
- desarrollar estrategias para la generación constante de leads calificados que impulsen el crecimiento comercial;
- colaborar estrechamente con los gerentes de categoría y equipos de venta para ejecutar estrategias alineadas con los objetivos de la compañía;
- facilitar el proceso de decisión del cliente mediante técnicas de cierres orientadas a sus necesidades;
- liderar el proceso de formalización del cierre, asegurando la documentación y validación de condiciones comerciales para una entrega efectiva;
- comunicación efectiva, liderazgo, motivación, orientación a resultados, planificación estratégica, inteligencia analítica, pensamiento estratégico, excelentes habilidades de negociación, capacidad para identificar tendencias, oportunidades y amenazas.
*ofrecemos*:
- sueldo según experiência más comisiones;
- prestaciones de ley y adicionales;
- herramientas de trabajo: equipo de cómputo, celular y vehículo de la empresa.