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Gerente general de club - hotelería, clubes deportivos y entretenimiento | (o-874)

Sports World
Publicada el 20 septiembre
Descripción

Overview

Sports World vivimos al máximo nuestras emociones, trabajando con pasión y transformando la vida de nuestro equipo, dentro de un ambiente divertido y lleno de dinamismo. ¡Únete y sé parte de nuestra gran familia Wellness!

Cargo

GERENTE/A GENERAL DE CLUB DEPORTIVO

Perfil y requisitos

- Escolaridad: Lic. en Administración de Empresas, Administración de Empresas Turísticas, Administración Hotelera, Ciencias del Deporte, Educación Física o afin.
- Conocimientos: Administrativos, financieros, administración de Personal, conocimiento básico de la industria del fitness.
- Habilidades: Gestión de personal, escucha efectiva, empatía, comunicación asertiva, atención al detalle, sentido de urgencia, orden, estructura, resolución a problemas, análisis de datos, ser estratégico, empuje, hospitalidad, capacidad de entablar relaciones interpersonales y trabajo en equipo.
- Experiencia: Mínimo 5 años en manejo de equipos de trabajo de 50 personas, gestión y administración de unidades de negocio, manejo de presupuesto y atención personalizada con cliente/as.

Funciones y responsabilidades

- Asegurar el adecuado ejercicio del presupuesto de la unidad de negocio EBITDA, administración de gastos operativos, así como ventas y seguimiento del ppto.
- Administrar los recursos humanos y materiales para operar eficientemente.
- Garantizar la implementación de programas deportivos rentables.
- Asegurar que los servicios del área deportiva se suministren con los estándares de calidad establecidos.
- Asegurar el cumplimiento de las operaciones de su unidad de negocio con apego a los estándares y lineamientos determinados por la organización.
- Dar seguimiento oportuno a sugerencias, quejas o felicitaciones de los usuarios y mantener el nivel de satisfacción y servicio, así como la seguridad de las y los clientes.
- Mantener una comunicación efectiva con todo el personal del Club, así como con las y los clientes.

Oferta y condiciones

- Sueldo Base competitivo
- Bono por alcance de KPI´S
- Prestaciones de ley y superiores (FA 5%, Aguinaldo 30 días, SV y SGMM)
- Formación empresarial
- Excelente ambiente de trabajo
- Estabilidad laboral
- Horarios: Lunes a Domingo con descansos rolados en fin de semana

Cómo aplicar

¡Aplica por este medio y en breve te estaremos contactando!

Compromiso con la diversidad y requisitos legales

Sports World es una empresa incluyente y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, por lo que nuestro proceso de selección se basa en las competencias, habilidades y experiencia de los candidatos y candidatas y no discriminamos por: origen étnico o nacional, color de piel, cultura, sexo, género, edad, discapacidades, condición social, económica, de salud o jurídica, religión, apariencia física, características genéticas, situación migratoria, embarazo, lengua, opiniones, preferencia sexual, identidad o filiación política, estado civil, situación familiar, responsabilidades familiares, idioma y antecedentes penales o cualquier otro motivo.

En Sports World se prohíbe la solicitud de certificados médicos de no embarazo y virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

Requerimientos

Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Conocimientos: CRM, Microsoft Office
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general

#J-18808-Ljbffr

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