Tim hortons – subgerente de restaurante (saltillo)
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subgerente de restaurante
perfil
* proactivo
* sentido de urgencia
* experiencia mínima de 1 año en el área.
* pasión por el servicio
* disponibilidad de horario
* ser mayor de 18 años.
actividades
* delegar y comunicar actividades al equipo de trabajo.
* trabajo en equipo con los empleados generales.
* entrenamiento a nuevos ingresos.
* mantener buena comunicación con el equipo.
* apoya a realizar el inventario referente al producto del restaurante con la recurrencia que su gerente indique.
* apoya a realizar las órdenes de producto para mantener los niveles de inventario del restaurante.
beneficios
* imss al 100%.
* vales de despensa.
* comedor.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* pago quincenal.
* uniformes.
* plan de carrera y crecimiento interno.
* aumentos salariales
* caja de ahorro
* descuento de empleados
* descuentos y precios preferenciales
* opción a contrato indefinido
* uniformes gratuitos
* vales de despensa
* bono de productividad
zona: saltillo, coahuila
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: hasta $12,500.00 al mes
tipo de jornada
* nocturno
* rotativo
* turno matutino
* turno mixto
* turno vespertino
lugar de trabajo: empleo presencial
wingstop – subgerente de restaurante (saltillo)
vacante para la empresa wingstop en republica -saltillo, coahuila de zaragoza: subgerente de restaurante
perfil
* carrera trunca o a fin
* experiencia como subgerente mínima de 6 meses
* proactivo
* sin dificultad para trabajar en varias sucursales (patio, galerias y perímetro)
* muchas ganas de trabajar
sueldo:
rango de $13,000 - $14,000
prestaciones de ley
adicionales: caja de ahorro, seguro de vida contra accidentes y descuentos de wingstop.
crecimiento a corto plazo
bonos semanales
propinas todas las prestaciones de ley
horario
* lunes a domingo con un descanso rolado.
* horario: 10am a 6pm y 6pm a 1am max rotativos
experiencia: en el ramo de restaurantes, cadenas de comida rápida, subgerentes de tienda
nível de educación deseada
superior - trunco
nível de experiencia deseada
nível medio
función departamental
atención al cliente
industria
restaurantes
habilidades
* comunicativo
* proactivo
* liderazgo
tim hortons – subgerente de restaurante (escobedo – plaza animol)
subgerente de restaurante suc. Las puentes.
perfil
* proactivo
* sentido de urgencia
* experiência mínima de 1 año en el área.
* pasión por el servicio
* disponibilidad de horario
* ser mayor de 18 años.
actividades
* delegar y comunicar actividades al equipo de trabajo.
* trabajo en equipo con los empleados generales.
* entrenamiento a nuevos ingresos.
* mantener buena comunicación con el equipo.
* apoya a realizar el inventario referente al producto del restaurante con la recurrencia que su gerente indique.
* apoya a realizar las órdenes de producto para mantener los niveles de inventario del restaurante.
beneficios
* imss al 100%.
* vales de despensa.
* comedor.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* pago quincenal.
* uniformes.
* plan de carrera y crecimiento interno.
* aumentos salariales
* caja de ahorro
* descuento de empleados
* descuentos y precios preferenciales
* opción a contrato indefinido
* uniformes gratuitos
* vales de despensa
* bono de productividad
zona: escobedo (plaza animol)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: hasta $12,* al mes
tipo de jornada
* nocturno
* rotativo
* turno matutino
* turno mixto
* turno vespertino
prestaciones
* aumentos salariales
* caja de ahorro
* descuento de empleados
* descuentos y precios preferenciales
* opción a contrato indefinido
* uniformes gratuitos
* vales de despensa
tipos de compensaciones
* bono de productividad
lugar de trabajo: empleo presencial
gerente de alimentos y bebidas
empresa líder en el sector de restaurantes, con una amplia trayectoria en el mercado, solicita gerente de restaurante.
requisitos del puesto
* educación: estudios técnicos o universitarios en áreas relacionadas con turismo, hospitalidad o gastronomía.
* experiencia: mínimo de 3 años trabajando en el sector de restaurantes de alta gama.
* habilidades: excelente habilidad para la gestión de equipos, liderazgo, capacidad para trabajar bajo presión y orientación al servicio al cliente.
responsabilidades del puesto
* supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante.
* garantizar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
* gestionar el recurso humano.
* controlar los costos y el inventario del restaurante.
* desarrollar estrategias para aumentar la rentabilidad y la fidelización de los clientes.
prestaciones y beneficios adicionales
* ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
* prestaciones de ley y superiores
* beneficios de colaborador
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $35,* - $40,* al mes
horario
* turno de 10 horas
prestaciones
* ayuda o servicio de transporte
* estacionamiento de la empresa
* estacionamiento gratuito
* programa de referidos
* seguro de vida
* servicio de comedor
* servicio de comedor con descuento
* uniformes gratuitos
tipos de compensaciones
* bono de productividad
pregunta(s) de postulación
* ¿cuál es tu expectativa salarial mensual?
escolaridad
* licenciatura trunca o en curso (deseable)
experiência
* gerente de alimentos y bebidas: 3 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial
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