Y detalle de las actividades
- responsable de ejecutar de manera eficiente los programas de entrenamiento al personal de nuevo ingreso, así como procesos de certificación al personal titular de las líneas de producción para garantizar su competencia técnica; de la misma manera colaborar en la implementación proyectos orientados a eficientizar procesos y reducir costos de manufactura.
experiência y requisitos
*escolaridad*: recién egresado(a) de las carreras de ingeniería industrial, mecatrónica o afín.
*disponibilidad de horario*: para laborar en *primer y segundo turno*.
*idiomas*: nível de inglés mínimo *60%* (comprensión escrita y conversación técnica básica).
*conocimientos requeridos*:
- aplicación de *5's* y *manufactura esbelta*.
- manejo de software de diseño*:solidworks* y *autocad*.
- desarrollo y seguimiento de proyectos de mejora.
- capacitación y entrenamiento operativo al personal.
beneficios
- beneficios de acuerdo a la lft
- fondo de ahorro
- transporte
- uniforme
- caja de ahorro
- servicios medicos en planta
- servicios médicos en planta
- vales de despensa
- aguinaldo
- prestamos con descuento via nomina
- comedor subsidiado
- oxxo en planta
- permiso de cumpleados pagado
- permisos por enfermedad pagados
- becas de estudios
- servicio de optica
*número de vacantes* 1
*área* ingeniería
*contrato* permanente
*modalidad* presencial
*turno* variable
*jornada* tiempo completo
*horario*
- de lunes a viernes de 7am a 5pm o de 5:20pm a 2:10am
*salario mensual neto* $14,280 - $14,288 mxn
*estudios* carrera con título profesional
*inglés*hablado: intermedio, escrito: intermedio
*disponibilidad p. viajar* no