Perfil de puesto: auxiliar de recursos humanos
nombre del puesto: auxiliar de recursos humanos
área: recursos humanos
reporta a: jefe / coordinador de recursos humanos
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objetivo del puesto
brindar apoyo operativo y administrativo en los procesos del área de recursos humanos, asegurando la correcta ejecución de actividades como: control de expedientes, incidencias y atención al personal.
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*requisitos*:
- edad: 25 a 35 años
- escolaridad: licenciatura concluida en psicología, administración, recursos humanos o carrera afín
- experiência: mínimo 2 años en puesto similar
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conocimientos
- administración de expedientes de personal
- control de incidencias (faltas, retardos, vacaciones)
- manejo básico de nómina
- ley federal del trabajo (conocimientos generales)
- manejo de paquetería office (excel intermedio)
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funciones principales
- apoyo en entrevistas iniciales
- integración y actualización de expedientes de empleados
- control y seguimiento de incidencias del personal
- apoyo en procesos de contratación e inducción
- elaboración de reportes administrativos del área
- atención y seguimiento a solicitudes internas de colaboradores
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competencias
- organización
- proactividad
- comunicación efectiva
- trabajo en equipo
- sentido de urgencia
- confidencialidad
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condiciones laborales
- sueldo: $13,000 mensuales
- tipo de puesto: tiempo completo
- horario: (de lunes a viernes de 8:30 a 6 pm y sábados de 9 a 2 )
- prestaciones: (prestaciones de ley, desarrollo dentro de la empresa y pagos semanales)