Responsabilidades:
* liderar el diseño, adaptación e implementación de procesos, maquinaria y equipos de manufactura, asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y productividad.
* definir y aprobar layouts de ensamble y manejo de materiales, considerando flujo, ergonomía, capacidad, seguridad y crecimiento futuro.
* planear y validar la secuencia de operaciones de manufactura, asegurando procesos robustos y repetibles que impacten positivamente el desempeño del producto.
* desarrollar y aprobar especificaciones técnicas para herramientas, fixtures y equipos, coordinando su fabricación, adquisición, instalación y puesta en marcha.
* analizar y mejorar métodos de producción, determinando capacidad instalada, cuellos de botella y requerimientos de recursos.
* liderar y/o coordinar arranques de línea, npi, transferencias, cambios de ingeniería (ecn) y ramp‑ups de producción.
* definir y dar seguimiento a planes de producción, en coordinación con producción, planeación y otras áreas funcionales.
* participar y, en su caso, liderar el desarrollo de estimaciones de tiempo y costo para procesos, equipos, proyectos o capex.
objetivo del trabajo:
diseñar, implementar y optimizar procesos, equipos y layouts de manufactura que aseguren la operación segura, eficiente y sostenible de la planta, mediante la definición técnica de procesos productivos, liderazgo de proyectos y mejora continua, garantizando el cumplimiento de objetivos de calidad, capacidad, costo y entrega del negocio.
requisitos mínimos:
* ingeniería industrial, mecánica, mecatrónica, manufactura o carrera afín.
* título profesional indispensable.
mínimo 5 años de experiencia en:
* ingeniería de manufactura
* ingeniería de procesos
* ingeniería de proyectos en entorno industrial
experiencia comprobable liderando:
* implementación de maquinaria y equipos
* layouts de ensamble y manejo de materiales
* arranques de línea, npi, transferencias o ramp‑ups
conocimientos técnicos:
* diseño y adaptación de procesos de manufactura.
* layout de ensamble y flujo de materiales.
* secuencia de operaciones y balanceo de líneas.
* definición de herramientas, fixtures y equipos.
* análisis de capacidad, tiempos estándar y métodos de producción.
* documentación y estandarización de procesos.
inglés avanzado (obligatorio):
* conducción de juntas técnicas
* presentación de proyectos
* comunicación con equipos y stakeholders en usa
* comprensión de documentación técnica y estándares corporativos
disponibilidad para viajar:
* disponibilidad para viajar a estados unidos de manera temporal para: ecs / mcs entrenamientos, validaciones y soporte a proyectos.
requisitos migatorios
* visa americana vigente tipo b1/b2, requisito indispensable.
competencias clave
* liderazgo técnico y toma de decisiones.
* pensamiento analítico y orientación a resultados.
* comunicación clara con equipos operativos y directivos.
* capacidad para manejar múltiples proyectos.
* enfoque a mejora continua y estandarización.
carrier is an equal opportunity/affirmative action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
#j-18808-ljbffr