Estamos contratando a un director de excelenciaoperacional, sistema operativo masco (mos), para unirse a nuestro equipo de operaciones
descubre ¿estáslisto para liderarunatransformaciónqueimpactacadarincón de nuestronegocio?
en watkins wellness, la excelenciaoperacional no es solo una meta: es la base de cómoentregamosproductos y experiencias de clasemundial.
como director de excelenciaoperacional, serás la fuerzaimpulsoradetrás del sistema operativo masco (mos), integrandoprincipios lean y prácticas de mejora continua enmúltiples sitios globales.
en esterolestratégico, colaborarás con líderesentodoslosniveles para crearunacultura de responsabilidad, innovación y alto rendimiento.
tu trabajoinfluiráentodo, desde la seguridad y la calidad hasta loscostos y la entrega, asegurandoquenuestrasoperacionesfuncionen de maneramásinteligente, rápida y sostenible.
diseñarássistemasqueempoderen a losequipos, aprovecharásherramientasdigitales para acelerarmejoras y liderarásiniciativasquegeneren un impactomedibleen la rentabilidad y la satisfacción del cliente.
si teapasiona resolver desafíoscomplejos, inspirarelcambio y construirequipos de alto desempeño, esta es tuoportunidad para dar forma al futuro de la excelenciaenmanufacturaen watkins wellness.
tu efecto ondulante ¿eres un agente de cambio?
liderainiciativas de transformación cultural y de procesosenmúltiples sitios, fomentando la participación y colaboraciónentodoslosniveles.
¿te destacas en estrategia y ejecución?
impulsa la implementación del mos y apoya a los sitios en la ejecución de planes de mejoraquegenerenresultadossostenibles.
¿teapasionan las decisionesbasadasendatos?
analiza eldesempeñooperacional, identificamétricas clave y guía a losequipos para alcanzar kpis alineados con la excelenciaoperacional.
¿lideras con influencia?
capacita y asesora a líderes de planta y equiposfuncionalesenprincipios lean, sistemas de gestión de calidad y procesosdedespliegueestratégico.
¿eres defensor de la mejora continua?
facilitaentrenamientosenherramientas y metodologías mos, incluyendo kaizen, 5s, gestión visual y trabajoestandarizado.
¿inspirascolaboración?
lideraequiposmultifuncionales para desarrollar mapas de flujo de valor y planes de acción para operacionesenestadofuturo.
¿estáscomprometido con compartirconocimiento?
crea procesos para capturar y compartirmejoresprácticasentodoslos sitios de manufactura.
lo que aportas títulouniversitarioen ingeniería o campo relacionado; maestría deseable * años de experienciaprogresivaenliderazgo de excelenciaoperacionalenentornos de manufacturaglobales y multisede éxitocomprobadoenmejorastransformacionales de procesosqueimpactanseguridad, calidad, entrega, inventario y costos dominio de herramientas y metodologías lean manufacturing; se prefierecertificación six sigma black belt habilidadesavanzadas de resolución de problemasusando a3, 8d, fast, 5 porqués y enfoquessimilares sólidoconocimientofinanciero y capacidad para interpretarreportescomplejos habilidadesexcepcionales de comunicación y coaching entodoslosnivelesorganizacionales dominio de sistemas erp/mrp y ms project; habilidadesavanzadas en excel bilingüe (inglés/español) indispensable disponibilidad para viajar lo que recibirás en watkins wellness, creemosquetodosdeben "sentirsebien. Vivir bien".
ofrecemos a nuestrosempleados la oportunidad de unirse a unaempresalíderen la industria, dinámica y encrecimiento, con unareputaciónsobresaliente y bien merecidaporsuliderazgo y compromiso con sus empleados, clientes y comunidad.
nuestros empleados son elegibles para recibirbeneficiosexcepcionales de salud y bienestar, tiempo libre pagado, bonos de empresa, participaciónenutilidades, aportaciones al 401k, asistenciaeducativa y muchomás.
estamos orgullosos de nuestragente y de losproductosquefabricamos — productosquemarcan la diferenciaen la salud y elbienestar de losdemás.
buscamoscandidatosquereflejen the watkins way (siempreéticos, con vocación de transparencia, quepromuevan la inclusión, valoren la diversidad de antecedentes y perspectivas, sean flexibles, creanenelequilibrio entre trabajo y vida personal, prioricen la seguridad, seanresponsables, valoren las relaciones, seanapasionados, colaboradores y orientados a resultados).
el empleadodebelevantar y mover con frecuencia hasta 10 libras y ocasionalmentelevantar y/o mover hasta 25 libras.
las habilidadesespecíficas de visiónrequeridas para estepuestoincluyenvisióncercana, visión a color, visiónperiférica y percepción de profundidad.
el nivel de ruido en el entornolaboralsuele ser bajo.
se puedenhaceradaptacionesrazonables para permitirque personas con discapacidadesrealicen las funcionesesenciales.
company: watkins manufacturing watmx lun-vie 08:00_18:00 (mexico)full time