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Marketing digital

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Publicada el Publicado hace 13 hr horas
Descripción

Definir e implementar estrategias de marketing digitalel ejecutivo de marketing digital es responsable de desarrollar estrategias integrales que alineen los objetivos del negocio con las oportunidades del entorno digital.esto abarca desde la investigación de mercado hasta la identificación de tendencias digitales y la creación de campañas que maximicen el retorno sobre la inversión.un ejemplo de esta responsabilidad es la adaptación de una campaña de lanzamiento de producto en una empresa de retail, donde el ejecutivo debe ajustar las tácticas según las temporadas de compra.- gestión de campañas publicitarias en plataformas digitaleseste rol implica la creación, monitoreo y optimización de campañas publicitarias en plataformas como google ads y facebook ads.el objetivo principal es maximizar las conversiones y la visibilidad de la marca mediante una segmentación precisa del público.en una agencia de marketing, por ejemplo, el ejecutivo podría manejar múltiples campañas para diferentes clientes, ajustando las pujas y los anuncios semanalmente en función de las métricas de rendimiento.- optimización de motores de búsqueda (seo)el seo es una de las bases del marketing digital a largo plazo.el ejecutivo de marketing digital desarrollará estrategias de contenido y técnicas de optimización para mejorar el posicionamiento orgánico de la empresa en los motores de búsqueda.en una consultora de servicios financieros, por ejemplo, la optimización de artículos de blog y páginas de servicios podría ser clave para atraer tráfico cualificado y generar leads.- gestión de redes sociales y creación de contenidola gestión de redes sociales es esencial para mantener una relación continua con la audiencia.el ejecutivo de marketing digital trabajará con los equipos creativos para desarrollar contenido atractivo y alineado con la voz de la marca.las publicaciones diarias en redes sociales como instagram y linkedin permiten mantener la visibilidad de la marca y fomentar la interacción.por ejemplo, en una startup de moda, el ejecutivo podría planificar una serie de publicaciones que muestren el detrás de escena del proceso de diseño, fomentando una mayor conexión con los seguidores.tipo de puesto: medio tiemposueldo: $3,* - $3,* a la semanabeneficios:- teléfono de la empresatipo de jornada:- turno matutinoescolaridad:- licenciatura terminada (deseable)experiência:- ventas: 2 años (obligatorio)idioma:- inglés (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial

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