Coordinador de seguridad e higiene
descripción del puesto
buscamos un coordinador de seguridad e higiene comprometido con la integridad, la prevención de riesgos y el bienestar de nuestro personal. Serás responsable de coordinar las actividades relacionadas con la seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente dentro de la empresa, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente y la mejora continua de nuestros procesos de seguridad.
responsabilidades principales
* apoyar en la atención médica de primeros auxilios ante accidentes o lesiones menores dentro de las instalaciones.
* realizar recorridos de seguridad en almacenes y áreas operativas para detectar y prevenir riesgos laborales.
* gestionar la entrega de equipo de protección personal (epp) y uniformes al personal.
* coordinar trámites ambientales y cumplimiento de regulaciones en materia ecológica.
* elaborar y dar seguimiento a levantamientos de st-7 y reportes de accidentes ante el imss.
* atender trámites ante la secretaría del trabajo y previsión social (stps) y auditorías correspondientes.
* coordinar y supervisar brigadas de seguridad y protección civil, así como simulacros.
* administrar presupuestos del área, control de gastos y reportes mensuales.
* mantener relación y seguimiento con proveedores de servicios relacionados con seguridad e higiene.
* supervisar al personal operativo a su cargo, fomentando la cultura de seguridad.
* disponibilidad para realizar viajes a distintas sedes de la empresa.
requisitos
* escolaridad: ingeniería industrial, ambiental o afín (deseable con especialidad en seguridad e higiene).
* experiencia mínima: 3 años comprobables en posiciones similares.
* conocimientos sólidos en protección civil, normatividad stps, gestión ambiental y atención a auditorías.
* habilidad para manejar vehículo estándar (licencia vigente) deseable.
* competencias: liderazgo, comunicación efectiva, trabajo en equipo, iniciativa y orientación a resultados.
ofrecemos
* salario competitivo mensual.
* pagos quincenales.
* bonos mensuales por cumplimiento de objetivos.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* uniformes de la empresa.
* estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento profesional.
* apoyo con útiles escolares.