Sub-gerente para farmacia
requisitos :
* experiencia de 2 años en puesto similares.
* conocimientos en medicamentos.
* escolaridad: licenciatura o carrera tecnica.
* disponibilidad de rolar turno, mañana, intermedio y cierre.
conocimientos y habilidades:
* manejo de personal.
* gestion de inventarios.
* manejo de kpis.
* manejo de pc y office básico.
* manejo de valores.
* gestion de indicadores.
* atención al clintes.
* habilidades: excelentes habilidades de comunicación, capacidad de liderazgo y trabajo en equipo.
responsabilidades del puesto
* asegurar el cumplimiento de las métricas establecidas por la institución promoviendo las ventas para el logro de las metas comerciales analizando constantemente la información publicada en los tableros de control.
* desarrollar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
* coordinar y supervisar al equipo de ventas para garantizar un desempeño óptimo.
* establecer relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales.
* desarrollar en el equipo de atención a clientes habilidades de atención en el servicio y oferta de productos, mediante una correcta imagen.
* supervisar la correcta actualización de los inventarios, el frenteo de productos, limpieza de la sucursal, e imagen del equipo a cargo.
* realizar el seguimiento puntual por multifuncional de productos estrella motivando al colaborador a que llegue a su objetivo y tenga el mejor número de ventas.
* elaborar reportes de ventas diarias así como el checklist de reportes diarios, semanales, quincenales o eventuales.
* dar de alta en el sistema a nuevos colaboradores de la sucursal.
* garantizar que el personal a su cargo acate del reglamento interior de trabajo, políticas internas, lineamientos legales y protocolos de servicio.
* evaluar al personal a su cargo midiendo su desempeño, brindándole retroalimentación del mismo, capacitándolo en sus áreas de oportunidad para que brinden un mejor servicio al cliente.
* asegurar que todos los colaboradores de la farmacia conozcan sus responsabilidades y actividades y cuenten con los insumos necesarios para cumplir con sus funciones del día a día.
* fomentar un ambiente laboral productivo y agradable.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $13, $18,000.00 al mes
beneficios:
* descuento de empleados
lugar de trabajo: empleo presencial