- Manejo de personal (INDISPENSABLE),- Procesos de Ventas, - Administración de personal de ventas y procesos en campo, - Negociación con cliente en campo y con áreas internas para logro de objetivos, - Capacitación de personal de cambaceo (COMPROBABLE) - Planeación estratégica gerencial y motivacional de la fuerza de ventas, manejo de objeciones, orientado a resultados, toma de decisiones.