*responsabilidades principales*creación y gestión de contenido*:- desarrollar y publicar contenido atractivo para *facebook*, *instagram* y *tiktok*, adaptado a zonas generales y listados de propiedades (ventas y rentas).
- crear fichas técnicas globales e internas (usando herramientas como publisher).
- actualizar y mantener la revista digital.
*gestión de redes sociales*:- gestionar publicaciones diarias de propiedades en venta y renta en las plataformas.
- monitorear y reportar el rendimiento de redes sociales (leads, engagement y métricas específicas de facebook, instagram y tiktok).
- realizar recorridos 360° de propiedades, incluyendo grabación y edición de videos/fotos.
*generación y reporte de leads*:- supervisar los procesos de generación de leads y elaborar reportes de desempeño.
- analizar y reportar métricas de redes sociales a la gerencia de marketing.
*gestión de listados de propiedades*:- cargar y administrar listados de propiedades en el sitio web de la empresa.
- realizar búsquedas de propiedades para apoyar los esfuerzos de listado*consistencia de marca*:- asegurar que todo el material publicado (fotos, videos y publicaciones) cumpla con los estándares de calidad y esté alineado con las directrices de la marca.
- colaborar con el equipo para aprobar contenido antes de su publicación.
*requisitos*formación*: licenciatura en mercadotecnia, comunicación, medios digitales o afín (concluida o en proceso).
*experiência*: mínimo *2 años* en gestión de redes sociales o creación de contenido.deseable: experiência en el sector inmobiliario o industrias similares.
*habilidades técnicas*:- dominio de plataformas de redes sociales (*facebook*, *instagram*, *tiktok*).
- experiência con herramientas de creación de contenido (ej. Canva, adobe creative suite o similares).
- habilidades básicas de edición de video para recorridos 360° y contenido de tiktok.
- dominio avanzado de *microsoft office* (excel, publisher).
- deseable: conocimiento de sistemas de gestión de contenido (cms) para sitios web.
*habilidades blandas*:- creatividad y buen ojo para la estética visual.
- fuertes habilidades de organización y atención al detalle.
- excelente comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
- mentalidad proactiva y orientada a resultados.
*rango de edad*: * años (preferido, considerando la energía y adaptabilidad a tendencias digitales dinámicas).
*horario*: 9:00 a 18:00 hrs l-v y sábados 10:00 a 14:00.(1 hora de comida de 14:00 a 15:00 hrs)tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $10,* al mesbeneficios:- opción a contrato indefinidotipo de jornada:- incluye fines de semana- turno de 8 horas- turno matutinolugar de trabajo: empleo presencialfecha de inicio prevista: 16/06/2025