Credit analyst jr
como analista de crédito jr, serás clave para asegurar relaciones sólidas y sostenibles con nuestros clientes, analizando riesgos y habilitando el desarrollo comercial de manera segura.
responsabilidades
* gestionar y anticipar los riesgos financieros de la cartera de clientes, asegurando el equilibrio entre los objetivos de negocio y la salud financiera, alineado a la política de crédito del grupo.
* evaluar el riesgo crediticio de clientes actuales y potenciales.
* proponer límites de crédito que impulsen el negocio de forma segura.
* definir y gestionar garantías que respalden nuestras operaciones.
* anticipar riesgos y recomendar acciones frente a posibles pérdidas.
* colaborar con equipos como ventas para habilitar decisiones informadas.
* construir relaciones de confianza con clientes para entender su realidad y evolución.
indicadores de éxito
* límites de crédito actualizados y alineados a la estrategia del negocio.
* garantías vigentes y gestionadas de manera oportuna.
* comunicación clara y estratégica con stakeholders internos.
* comprensión profunda del cliente que fortalezca la toma de decisiones.
requisitos
* formación en administración, contabilidad o afín.
* interés en el análisis financiero o área de crédito.
* recién egresados/as son bienvenidos/as.
* mentalidad analítica, curiosidad y atención al detalle.
* habilidades para colaborar, comunicar e influir.
beneficios
* paquete de beneficios competitivo con contrato directo con la compañía.
* salario quincenal.
* aguinaldo y prima vacacional superiores a la ley.
* esquema de bono anual por desempeño.
* seguro de gastos médicos mayores y asistencia virtual integral (médica, nutricional, emocional y más).
* fondo de ahorro.
* días de vacaciones por encima de la ley.
* plan de crecimiento y desarrollo dentro del mismo puesto.
* acceso a más de 11,000 cursos online e idiomas.
* oportunidades de aprendizaje continuo y exposición al negocio.
* programa de flexibilidad laboral.
* apoyo integral para ti y tu familia (finanzas, nutrición, crianza, entre otros).
* sala de lactancia y beneficios familiares.
* vales de despensa y/o comida, descuentos en ópticas y compra de llantas para colaboradores y familia, cafetería y espacios de bienestar.
* participación en grupos de voluntariado y comunidades internas.
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