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estamos en búsqueda de talento humano
coordinador de proyectos (análisis y rentabilidad jr)
objetivo del puesto
analizar, controlar y optimizar la facturación, rentabilidad y desempeño financiero de proyectos y cuentas, proporcionando información confiable para la toma de decisiones y asegurando el cumplimiento de metas financieras de la agencia.
formación académica
* licenciatura en contabilidad, finanzas, administración, economía o afín.
* deseable: diplomado o certificación en finanzas, análisis financiero o fp&a.
experiencia
* 2 a 4 años en áreas de análisis financiero, contabilidad, facturación o control de gestión.
* experiencia en elaboración de reportes financieros y análisis de rentabilidad.
* deseable experiencia en agencias de promociones, marketing, publicidad o servicios.
conocimientos técnicos
* facturación electrónica (cfdi).
* análisis de costos, márgenes y rentabilidad.
* presupuestos y proyecciones.
* estados financieros.
* excel intermedio–avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, cruces).
* erp o sistemas contables (sap, contpaqi, oracle, netsuite u otros).
* deseable: power bi o herramientas de visualización.
principales responsabilidades
* analizar la rentabilidad por proyecto, cuenta y cliente.
* dar seguimiento a facturación vs presupuesto.
* detectar desviaciones de costos e ingresos.
* elaborar reportes financieros ejecutivos.
* proponer mejoras para optimización de márgenes.
* coordinar información con áreas de cuentas, operaciones y contabilidad.
* validar información previa al cierre mensual.
competencias
* pensamiento analítico
* orientación a resultados
* organización y planeación
* atención al detalle
* comunicación efectiva
* capacidad de priorización
* trabajo bajo presión
* habilidades clave
* interpretación de datos financieros
* capacidad de síntesis
* negociación interna
* enfoque a soluciones
* seguimiento y control
ofrecemos:
* salario mensual de $17,500
* prestaciones de ley
* seguro de vida
* aguinaldo de 15 días más 15 días adicionales
* capacitación
* oportunidad de crecimiento
* estabilidad laboral
* descuentos por convenios con diferentes empresas de servicios varios.
* si cubres el perfil, postúlate y forma parte de esta gran empresa
somos una empresa comprometida con la ley de igualdad de oportunidades de empleo. Por ello esta empresa no discrimina por ningún motivo o característica personal inherente protegida por la ley, así mismo en nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de vih como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.
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