Desarrolla tu carrera en recursos humanos
en una empresa, es fundamental contar con un equipo de recursos humanos eficaz. Nuestro papel es asegurar que los procesos relacionados con el personal se realicen con calidad y precisión.
la función del generalista de rh implica realizar diversas tareas vinculadas al manejo de los recursos humanos dentro de la organización. Esto incluye:
* crear políticas y programas de reclutamiento y selección para encontrar talento idóneo.
* coadyuvar en la elaboración de planes de capacitación y desarrollo profesional para empleados.
* evaluar y mejorar los procedimientos para garantizar el éxito de la empresa.