_aldeas infantiles sos, es una organización no gubernamental a nível internacional, que tiene una postura de tolerancia cero a la explotación sexual, el acoso sexual y el abuso sexual, el fraude y la corrupción, entre otros aspectos de protección y salvaguarda._
- brindando igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas sin distinción de raza, color, religión, género, ascendencia, nacionalidad, edad, discapacidad, estado civil o clase social, cumpliendo con todas las leyes aplicables que rigen la no discriminación en el empleo._
- para lograr su importante misión, se encuentra en búsqueda de un/a:_
- *facilitador familiar*_
- si eres una persona responsable, entusiasta, empática, asertiva, incluyente y con motivación para impulsar el desarrollo humano de personas, específicamente de familias diversas, niños, niñas, adolescentes y jóvenes en situación vulnerable._
- eres la persona que estamos buscando
_
objetivo del cargo:
orientar, acompañar a las profesionales de cuidado directo, en el desarrollo y fortalecimiento de la dinámica familiar, en correspondencia con las políticas y referentes organizacionales de aldeas infantiles sos, con el propósito de contribuir al desarrollo integral de niños, niñas, adolescente y jóvenes en un entorno familiar, protector y afectivo.
funciones principales:
1. Planificar y monitorear del plan de desarrollo integral de niños, niñas, adolescentes y jóvenes.
2. Garantizar la identificación, respeto, protección y abordaje de las necesidades y derechos individuales.
3. Guiar a profesionales de cuidado directo conforme a políticas y estándares de la organización, presupuesto organizacional.
4. Identificar servicios y recursos locales para la salud mental y educación de niños, niñas y adolescentes.
5. Gestionar alianzas con instituciones gubernamentales y privadas.
6. Proporcionar escucha y contención emocional a niños, niñas y adolescentes.
7. Coordinar acciones relacionadas a la integración, vinculación y egresos de los participantes del programa.
8. Promover relación permanente con familias de origen.
9. Coordinar acciones formativas y capacitación para profesionales de cuidado directo.
10. Coordinar los planes de desarrollo individual y familiar de niños, niñas adolescentes y jóvenes.
11. Realizar informes trimestrales y evaluaciones periódicas de nnayj.
12. Mantener actualizados expedientes y realizar valoraciones periódicas.
13. Desarrollar actividades comunitarias de formación y recreativas para la comunidad del programa.
- localidad: comitán, chiapas.
- modalidad de trabajo: presencial.
- horario laboral: lunes a jueves de 9:00 am a 6:00 pm y viernes de 9:00 am y 3:00 pm
conocimientos:
- trabajo y conocimientos en temas de niñez y adolescencia y familias en condición de vulnerabilidad.
- herramientas psicopedagógicas enfocado a procesos de trabajo individual, grupal y comunitario.
- dominio de paquetería office, intermedio.
- conocimiento en técnicas socioeducativas y psicopedagógicas para el trabajo con familias.
- conocimientos básicos sobre políticas de protección infantil y juvenil (deseable).
- enfoque de derechos humanos, de infancias y género.
- manejo del enfoque familiar sistémico.
- técnicas para el mejoramiento de conductas inapropiadas y modificación de la conducta en general.
- procesos de diagnóstico, evaluación e intervención a nível familiar y grupal.
- procesos de estimulación temprana y aprendizaje.
*requisitos*:
- educación: licenciatura en psicología, trabajo social, psicopedagogía, educación o algún área de las ciencias sociales relacionada al cargo.
(título y/o cedula indispensable).
- especialidad: deseable en intervención sistémica con familias.
- experiência: mínimo dos años de experiência previa en cargos similares, trabajando con niños, niñas, adolescentes y jóvenes y/o en el área de desarrollo familiar.
- disponibilidad para viajar: si, 50%.
- idioma: inglés, nível básico (deseable).
compensaciones:
- contratación directa con la organización bajo esquema nominal.
- prestaciones superiores a la ley.
- crecimiento profesional y desarrollo humano.
competencias laborales:
- comunicación asertiva.
- trabajo en equipo.
- gestión del tiempo.
- tolerancia a la frustración.
- actitud de servicio.
- inteligencia emocional.
- adaptabilidad al cambio.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $10,* - $12,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial