Truper esta en búsqueda de un analista de compensaciones, responsable de llevar a cabo todo el proceso de compensaciones, gratificaciones, pago variable, tabuladores de sueldo, promociones, nívelaciones y análisis de sueldos.
El analista de compensaciones desarrollará y administrará estrategias efectivas de compensación para garantizar que nuestros empleados estén debidamente recompensados por su trabajo y desempeño. También será responsable de mantener y actualizar los tabuladores de sueldo de la empresa, así como de llevar a cabo análisis de sueldos para asegurar que estamos ofreciendo una remuneración competitiva en el mercado.
*requerimos*:
lic. concluida título en administración, contabilidad o afín.
Experiência mínima de 3 años
manejo de excel intermedio-avanzado
deseable success factors, conocimiento en algún erp (sap, oracle)
*ofrecemos*:
sueldo base bruto mensual
cotizas 100% ante el imss
prestaciones superiores a la ley
fondo de ahorro, seguro de vida
descuentos con la empresa