Técnico de soporte en campo – sistemas de cloración de aguaresponsabilidades:liderar la operación técnica en campo para la correcta instalación, diagnóstico, mantenimiento y mejora continua de los sistemas de cloración de agua en hoteles.supervisar al personal técnico, comenzando con un técnico a supervisar.ejecución directa de intervenciones en las máquinas, asegurando su operatividad.mantener una relación positiva con los clientes en sitio.requisitos:ingeniería electromecánica, mantenimiento industrial o afín, con título.3-5 años de experiencia en soporte técnico, mantenimiento de campo o reparación de equipos electromecánicos.habilidad para armar y reparar tableros de control y gabinetes eléctricos.conocimientos en plomería hidráulica pvc c40/c80, diagnóstico de sensores, válvulas y bombas.uso de multímetro, termómetros ir y herramientas manuales.experiencia en conectividad de sistemas (pantallas, vnc, cámaras, red local).habilidades de liderazgo operativo, orden, disciplina, orientación a resultados y buena comunicación.licencia de manejo vigente y disponibilidad de tiempo completo para operar en campo.tipo de puesto: tiempo completo.salario: $20,* - $23,* al mes.beneficios: automóvil de la empresa, servicio de comedor, uniformes gratuitos.soporte técnico / atención a usuario – punto de ventaresponsabilidades:atención de tickets a usuarios de punto de venta (tiendas de autoservicio y gasolineras).mantenimiento correctivo y preventivo de equipos.soporte a aplicativos y configuración de hardware y software.visita a puntos de venta y coordinación de inventario de soporte.requisitos:carrera concluida en el área de ti o programación (ingeniería en sistemas computacionales, licenciatura en informática, ingeniería en computación o carreras similares).disponibilidad de horario y contar con vehículo (indispensable).habilidades y competencias:servicio al cliente, ordenado y proactivo.conocimientos básicos en electrónica y en pin pad (preferentemente).conocimiento en redes y visual basic.manejo básico de bases de datos sql-server.tipo de puesto: tiempo completo.salario: $20,* - $23,* al mes.beneficios: prestaciones de ley, seguro de gastos médicos, estacionamiento, contratación con el corporativo, apoyo de gasolina.representante de soporte técnico en campo – toshibaresponsabilidades:recepción y gestión de incidencias/tickets.gestión de incidencias basada en tiempos de respuesta y resolución.atención, monitoreo y seguimiento de tickets.realización de mantenimientos preventivos y correctivos a equipos de tecnología en puntos de venta.control administrativo y reporteo en los sistemas correspondientes.identificar piezas dañadas, solicitar su recolección y realizar seguimiento de piezas de repuesto hasta su descarga del subinventario.requisitos:0-1 año de experiencia en mantenimientos preventivos y correctivos de equipos de cómputo.conocimientos en redes, hardware, software y electrónica.eficiencia en el servicio y atención al cliente.disponibilidad de horario y para trabajar turnos.disponibilidad para viajar.tipo de puesto: contratado directamente por toshiba, 100% bajo nómina.beneficios: prestaciones de ley (imss, infonavit, bono de día de diciembre, bono de vacaciones), seguro de gastos médicos mayores y menores (vida, gastos médicos mayores con cobertura dental y visual), fondo de ahorro, vales de despensa, plan de pensiones, 30 días aguinaldo, 12 días de vacaciones + 6 días flotantes.técnico hvac – johnson controlsresponsabilidades:identificar, analizar y diagnosticar sistemas de aire, incluyendo sistemas de agua helada en las instalaciones del cliente.experiencia en equipos de tipo centrifugo, tornillo y scroll, preferentemente con conocimiento en la marca york.manejo de sistemas de refrigeración condensados por agua y por aire.diagnóstico y detección de síntomas de falla en sistemas de control avanzados, incluidas unidades de frecuencia variable de alta capacidad y sistemas de control para manejo de chiller y equipo de refrigeración.conocimiento en sistemas hidráulicos de agua helada centralizados.ejecución de mantenimiento preventivo y correctivo a equipos johnson controls, incluyendo chillers de distintas tecnologías.documentar los servicios completando formatos y manejo de la documentación.representar a la compañía actuando como contacto directo con el cliente.responsable de herramientas asignadas y vehículo para el puesto.disponibilidad para trabajar fines de semana según asignaciones.liderar equipos de trabajo, organización de cronogramas y actividades.arranque y supervisión de equipos chillers, enfriados por agua y aire.comprobación de gastos.requisitos:ingeniería en mecánica o eléctrica, bachillerato técnico concluido.3 años de experiencia laboral real y práctica en la industria de servicio técnico hvac.licencia b de conducir válida con mínimo de dos años de expedición.habilidades informáticas básicas, experiencia con programas de microsoft office.disponibilidad para viajar (indispensable).12 días de vacaciones, 10% vales de despensa.técnico de soporte - cctv / catv / iptv – cancún y riviera mayaresponsabilidades:atender incidencias y tickets relacionados con sistemas cctv, redes y cableado.conexión y configuración de equipos de video y audio.realizar pruebas y ajustes de sistemas de iptv y catv.elaborar reportes técnicos y manejar pacatería office.viajar a distintas ubicaciones de cancún y riviera maya.requisitos:edad 25 a 35 años.bachillerato mínimo.2 años de experiencia en soporte técnico (cctv, redes, cableado, sistemas).conocimiento en instalación eléctrica, fibra óptica, canalización, mantenimiento preventivo y correctivo.habilidad para conducir y contar con carta de antecedentes no penales.tipo de puesto: tiempo completo.salario: $18,000 neto mensual.pago quincenal.incluye uniformes.beneficios: aumentos salariales, uniformes gratuitos, prestaciones de ley.tipo de jornada: incluye fines de semana, turno de 8 horas.tipo de puesto: por tiempo indeterminado.salario: $20,* - $21,* al mes.tipo de jornada: de guardia.incluye fines de semana, lunes a viernes.#j-*-ljbffr