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Electromecánico de facilities

Tijuana, B.C.
Mission Foods Mexico S. de R.L. de C.V.
Electromecánico
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el Publicado hace 21 hr horas
Descripción

Overview

garantizar el funcionamiento eficiente y seguro de todas las instalaciones y servicios del edificio a través de mantenimiento preventivo y correctivo.


principales funciones

* ejecutar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones e infraestructura de edificios (electricidad, plomería, ventilación, aire acondicionado, estructuras, etc.)
* interactuar y supervisar a proveedores
* apoyar en proyectos de remodelación, instalación, reparación de espacios físicos.
* realizar inspecciones periódicas para detectar áreas de mejora en el edificio.
* realizar diagnósticos, reparaciones y reemplazo de componentes eléctricos y mecánicos.
* detectar fallas en equipos y proponer soluciones técnicas.


conocimientos técnicos

* mantenimiento eléctrico, mecánico, hidráulico y neumático.
* uso de instrumentos y herramientas
* refrigeración y aire acondicionado.
* control eléctrico
* soldadura
* manejo de equipo de elevación.
* trabajos en altura.


requisitos

* escolaridad: ingeniero o técnico mecánico, electromecánico o afín.
* experiencia reciente
* disponibilidad de horario (rotación de turno cada 3 meses aprox.)
* ser proactivo, analítico y ágil para resolución de problemas
* manejo de electricidad 220v - 440v


prestaciones superiores a las de ley

* fondo de ahorro
* vales de despensa (10% mensual)
* seguro de vida
* caja de ahorro


beneficios adicionales

* 30 días de aguinaldo
* transporte
* comedor subsidiado
* becas educativas para hijos


horario

lunes a domingo con descanso entre semana (turnos matutino, vespertino y nocturno).

en gruma y sus divisiones, los procesos de reclutamiento y selección de personal son gratuitos y cubiertos por la empresa. No consideres ninguna vacante que implique algún pago para participar en un proceso.

“gruma es un empleador que brinda igualdad de oportunidades. Nosotros tomamos las decisiones de reclutamiento, selección y contratación basados en la experiencia, formación y habilidades del candidato y cumplimiento de los demás requisitos del puesto. Serán tratados con igualdad las aplicaciones de todos los miembros de la sociedad sin distingo de edad, etnia, género, religión, raza, orientación sexual, estado civil, opinión política, ascendencia nacional, origen social, filiación, discapacidad, afiliación sindical, situación económica o cualquier otra forma análoga de discriminación.”

“adicionalmente te invitamos a leer nuestro aviso de privacidad.”

#j-18808-ljbffr

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