Descripción del cargo
el cargo de director comercial es un rol estratégico que requiere liderar equipos y tomar decisiones comerciales para lograr el crecimiento y la rentabilidad de la empresa.
se busca a un profesional con experiencia en ventas y gerencia, quien pueda innovar e implementar nuevas estrategias comerciales y desarrollar planes de acción efectivos.
requisitos
* experiencia previa en ventas y gerencia de al menos 3-5 años.
* conocimientos sólidos de los mercados y las tendencias actuales.
* habilidad para analizar datos y tomar decisiones informadas.
* capacidad para trabajar bajo presión y alcanzar metas establecidas.
* excelentes habilidades comunicativas y relaciones interpersonales.
responsabilidades
1. desarrollar y ejecutar planes comerciales para aumentar la rentabilidad y la visibilidad de la empresa.
2. liderar equipos y motivar a los empleados para alcanzar objetivos comerciales.
3. analizar datos y realizar informes para apoyar decisiones comerciales.
4. crear y mantener relaciones con clientes y proveedores clave.
5. participar en reuniones de equipo y contribuir a la toma de decisiones comerciales.
beneficios
el candidato seleccionado recibirá:
* una remuneración competitiva y beneficios adicionales.
* la oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y innovador.
* un ambiente laboral positivo y respetuoso.
* apoyo continuo para su desarrollo profesional y personal.